A.基礎(chǔ)養(yǎng)老金
B.個(gè)人賬戶養(yǎng)老金
C.企業(yè)年金
D.過渡性養(yǎng)老金
E.個(gè)人儲(chǔ)蓄養(yǎng)老金
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A.誠(chéng)實(shí)守信是發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的必然選擇
B.誠(chéng)實(shí)守信是生財(cái)之道，經(jīng)營(yíng)之本
C.誠(chéng)實(shí)守信能減少市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)成本
D.誠(chéng)實(shí)守信是基本交友之道
E.誠(chéng)實(shí)守信有利于文化交往
A.社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)實(shí)現(xiàn)“六到位”
B.社區(qū)建立個(gè)人信用檔案
C.社區(qū)與借款人簽訂借款承諾書
D.社區(qū)建立跟蹤服務(wù)卡，并能積極參與欠款追索工作
E.社區(qū)內(nèi)已發(fā)放的小額擔(dān)保貸款回收率達(dá)到90%以上
A.真實(shí)性
B.保密性
C.定期性
D.獨(dú)立性
E.多元性
A.審查債務(wù)人的管理水平
B.調(diào)查經(jīng)濟(jì)合同的履行能力
C.調(diào)查或?qū)彶閭鶛?quán)人的支付能力
D.防范和避免借貸關(guān)系中的道德風(fēng)險(xiǎn)
E.調(diào)查或?qū)彶閭鶆?wù)人的償付能力
A.基本信息
B.與交易有關(guān)的信息
C.與交易有關(guān)的數(shù)據(jù)
D.委托人信息
E.征信主體信息
最新試題
對(duì)實(shí)際發(fā)生的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，省財(cái)政對(duì)經(jīng)濟(jì)薄弱地區(qū)給予50%的補(bǔ)助。
職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼的對(duì)象為登記失業(yè)人員、進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動(dòng)者。
登記失業(yè)人員憑《就業(yè)失業(yè)登記證》享受公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費(fèi)，或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)的，由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令限期改正，并按照所涉金額的1至5倍予以罰款，但最高不得超過5萬元。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼按照企業(yè)參加社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù)，給予單位按核準(zhǔn)基數(shù)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)總金額的50%補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過6個(gè)月份。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實(shí)際招用的人數(shù)，給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，對(duì)單位繳費(fèi)部分給予全額補(bǔ)貼，個(gè)人應(yīng)繳納部分仍由個(gè)人負(fù)擔(dān)。
零就業(yè)家庭包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
對(duì)2010年享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期滿、仍未能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長(zhǎng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限，最長(zhǎng)不超過6個(gè)月。
職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼的對(duì)象為就業(yè)困難人員、進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動(dòng)者。
就業(yè)見習(xí)期一般為1年，最長(zhǎng)不超過2年。