A.作業(yè)專才層。
B.經(jīng)理層。
C.戰(zhàn)略管理層。
D.技術專才層。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.物料供應合同不完整
B.計算機資源供應不足
C.實施時間延長
D.工作中斷
A.改寫變革的需要并找出方法與雇員溝通價值觀。
B.與高級管理層進行溝通,讓雇員聽取管理層意見。
C.加強管理層級之間的溝通。
D.更換新的項目、主題和變革推動者去完成這個進程。
A.會后與兩名審計師談話,解決沖突和不當行為。
B.停止開會,立即對兩人的矛盾進行處理.
C.在會后對兩名審計師均進行懲罰,將事件轉移給審計委員會。
D.繼續(xù)開會,在事后責備提出指控的審計師的不當行為。
A.只有經(jīng)授權的程序員才能改動程序。
B.數(shù)據(jù)文件記錄的完整準確。
C.沒有不適當實施生產程序。
D.對數(shù)據(jù)文件進行未經(jīng)授權的變動。
A.事先編好的空白采購訂單在采購部門內部保管。
B.采購程序被設計良好。而且除非采購監(jiān)事另有指示,這些程序一般得到遵守。
C.由于2,000美元以上的采購活動需要兩個人的簽名,正常的經(jīng)營性采購都在500美元到2,000美元之間。
D.采購代理投資公開上市的互助基金,而該基金的投資組合中包括公司某供應商的股票。
最新試題
以下哪項審計計劃活動對了解公司當前面臨的風險價值最少()
以下哪項是獲得繼續(xù)職業(yè)教育的適當途徑()Ⅰ.在當?shù)豂IA培訓活動上講課Ⅱ.參加內部審計會議和研討會Ⅲ.執(zhí)行特殊審計和咨詢工作Ⅳ.參與內部審計研究項目
由于管理階層下達了很多優(yōu)先順序高的請求,內部審計活動的資源不足以執(zhí)行年度審計計劃包含的所有承諾。首席審計執(zhí)行官最應該采取以下哪項措施()
某內部審計師精通數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)的信息技術知識,則該內部審計員可以()
如果內部審計師發(fā)現(xiàn)影響非常嚴重的問題,他足以要求管理層立刻解決,在與管理層進行信息溝通時所承擔的責任是什么,以下哪項做法正確()Ⅰ.內審師應該繼續(xù)監(jiān)管該問題直至問題解決Ⅱ.一旦執(zhí)行了正確的做法,內審師應該重新審計該問題以保證這次更正是有效的Ⅲ.該問題必須在審計完成之前報告給高管或審計組Ⅳ.內審師必須保證該體系與單位的政策和程序一致
在對應用程序身份驗證的例行程序進行審計時,審計師確定,用以訪問某數(shù)據(jù)庫的用戶身份(ID)和密碼的組合儲存在源代碼中,而且該組合被用來驗證該數(shù)據(jù)庫的所有用戶。審計師極有可能將此種情況定為例外情況,這是因為()
某審計師在對鋼鐵企業(yè)開展財務審計時,發(fā)現(xiàn)公司煙囪排放出大量污染氣體,該鋼鐵企業(yè)設有環(huán)境安全部門,而且本次的審計范圍不包括環(huán)境問題。對此內部審計師最恰當?shù)淖龇ㄊ牵ǎ?/p>
現(xiàn)考慮甲乙兩人中選擇其一進入審計團隊執(zhí)行一項技術性很強的審查工作。從客觀性的角度考量,以下哪種情況可能妨礙此人入選參加審計工作()Ⅰ.甲是內部審計工作人員,具備必須要的技術技能。甲在將審計的系統(tǒng)開發(fā)過程中參加過該系統(tǒng)的控制審查Ⅱ.乙是一位了解審計領域的技術專家,但并非內部審計工作人員。雖然乙在將要審計的信息系統(tǒng)部門中擁有個人聲譽,但他任職于組織的另一個部門
由于內部審計在組織中發(fā)揮著更大的作用,一家建筑公司的首席審計執(zhí)行官(CA E)決定使用外包審計服務提供商的服務以作為對內部審計人員的補充,CAE在判斷外包審計服務提供商是否具有執(zhí)行審計業(yè)務所需的知識、技能及其他能力時,需要考慮以下哪項()
審計人員往往對首席審計執(zhí)行官計劃進行的改變有抵觸情緒,改變這種局面的最佳方式是()