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國(guó)家實(shí)行帶薪年休假制度。勞動(dòng)者連續(xù)工作2年以上的,享受帶薪年休假。具體辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。
用人單位應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)培訓(xùn)制度,按照國(guó)家規(guī)定提取和使用職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),根據(jù)單位實(shí)際,有計(jì)劃地對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。從事技術(shù)工種的勞動(dòng)者,()必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn)。
遵守法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定是筑路機(jī)械操作人員工作守則之一。
安全帶的報(bào)廢年限為(2~4年),出現(xiàn)異??梢蕴崆皥?bào)廢。
縣級(jí)以上人民政府交通主管部門應(yīng)當(dāng)依據(jù)職責(zé)維護(hù)公路建設(shè)秩序,加強(qiáng)對(duì)公路建設(shè)的監(jiān)督管理。
機(jī)械設(shè)備在施工現(xiàn)場(chǎng)停放時(shí),需要選擇安全的停放地點(diǎn),還應(yīng)該()。
施工中的“三違”是指()。
國(guó)家采取各種措施,促進(jìn)勞動(dòng)就業(yè),發(fā)展(),制定勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn),調(diào)節(jié)社會(huì)收入,完善社會(huì)保險(xiǎn),協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,逐步提高勞動(dòng)者的生活水平。
安全標(biāo)志類型分為()。
用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善規(guī)章制度,保障勞動(dòng)者享有勞動(dòng)權(quán)利和履行勞動(dòng)義務(wù)。