A.企業(yè)要對外界的變化做出跟常人不一樣的選擇
B.企業(yè)要根據(jù)供給和需求的預支做出的人力資源規(guī)劃
C.企業(yè)要從切斷競爭對手人才補給線制定的戰(zhàn)略高度
D.企業(yè)對人力資源的規(guī)劃不能中規(guī)中矩
E.企業(yè)要對其競爭對手做出的變化而改變自己的戰(zhàn)略
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A.人力資源補充計劃
B.人力資源需要計劃
C.人力資源調(diào)配計劃
D.人力資源開發(fā)計劃
E.人力資源輔助計劃
A.生產(chǎn)部
B.研發(fā)部
C.科研部
D.財務(wù)部
E.紀律部
A.結(jié)構(gòu)簡單,權(quán)利集中
B.上下級分明
C.命令分散
D.維護法律和秩序
A.組織結(jié)構(gòu)的本質(zhì)是職工的分工合作關(guān)系
B.組織結(jié)構(gòu)的核心內(nèi)容是權(quán)責利關(guān)系的劃分
C.組織結(jié)構(gòu)是指組織的基本結(jié)構(gòu)
D.組織結(jié)構(gòu)設(shè)計的出發(fā)點與依據(jù)是目標
A.環(huán)境分析
B.擬定可供選擇的方案
C.確定目標
D.反饋計劃執(zhí)行情況
最新試題
計劃工作中的預算編制屬于下列哪些目標的體現(xiàn)?()
以下哪些表述符合目標的時間性特征?()
制定經(jīng)營計劃需要進行的步驟包括()
要形成和建設(shè)組織文化,領(lǐng)導者最關(guān)鍵的舉措有哪些?()
組織應(yīng)該如何面對所處的環(huán)境?()
影響進入行業(yè)難易程度的因素不包括哪些?()
制定計劃時對過去進行研究,可以采用的方法包括()
反饋控制可以采用的方法包括()。
在研究買方時,需要考察買方在以下哪兩個方面的因素?()
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多,超過了他的管理能力。為此,張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門,這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計需要考慮()。