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填空題建立干部教育培訓的考核和激勵機制。將干部的教育培訓情況作為干部考核的內(nèi)容和任職、（）的重要依據(jù)之一。

1.填空題建立干部教育（）制度。培訓機構(gòu)承擔干部教育培訓任務(wù)，必須獲得干部教育培訓管理部門的資質(zhì)認可。

2.填空題推廣（）、遠程教育、電化教育，提高干部教育培訓教學和管理的信息化水平。

3.填空題干部教育培訓應(yīng)綜合運用組織調(diào)訓與（）、脫產(chǎn)培訓與在職自學、境內(nèi)培訓與境外培訓相結(jié)合等方式，促進干部素質(zhì)和能力的全面提高。

4.填空題提拔擔任領(lǐng)導職務(wù)的，確因特殊情況在提任前未達到教育培訓要求的，應(yīng)當在提任后（）完成培訓。

5.填空題省部級、廳局級、縣處級黨政領(lǐng)導干部每（）年應(yīng)當參加黨校、行政學院、干部學院或者經(jīng)廳局級以上單位組織（人事）部門認可的其他培訓機構(gòu)累計（）個月以上的培訓。