A.確立創(chuàng)業(yè)團隊的愿景和發(fā)展目標
B.嚴格監(jiān)督執(zhí)行,加強考核管理
C.注重用人,不必注重選人
D.建立人才培養(yǎng)制度
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A.家里
B.企業(yè)扶植機構
C.租賃的房屋
D.以上任何一個
A.可以在新創(chuàng)企業(yè)中持有較多的股份
B.不是一種有效的承諾
C.無法籌集到更多的資金
D.并不能緩解信息不對稱的負面作用
A.長期性
B.不可逆轉性
C.周期性
D.無負擔性
A.籌資對象
B.籌資數量
C.籌資方式
D.還貸方式
A.股東
B.董事會
C.公司本身
D.公司總裁
最新試題
創(chuàng)業(yè)團隊成員中擁有下面哪種關系有助于創(chuàng)業(yè)成功?()
商業(yè)創(chuàng)意作為一種創(chuàng)新,有兩大特征:()。
商業(yè)計劃書中應該體現()的方案。
創(chuàng)新不同于發(fā)明,更強調技術創(chuàng)新鏈條的()
一個創(chuàng)業(yè)團隊在商業(yè)計劃書中認為項目沒有競爭者,這個錯誤屬于()
商業(yè)模式設計的特點是()
()指企業(yè)長期的發(fā)展方向、目標、目的、自我設定的社會責任和義務,明確界定公司在未來社會里是什么樣子,其“樣子”的描述主要是從企業(yè)對社會的影響力、貢獻力、在市場或行業(yè)中的排位、與企業(yè)關聯群體(客戶、股東、員工環(huán)境)之間的經濟關系來表述。
下面利益相關者中,()的反饋對創(chuàng)業(yè)者最重要。
()是商業(yè)模式成敗的關鍵。
()情況下,新創(chuàng)企業(yè)可以選擇合伙制企業(yè)。