A.暫時的稀缺性
B.絕對的屬性
C、相對的稀缺性
D.永久的屬性
E.消費勞動資源支付手段的稀缺性
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A.支付能力
B.生產(chǎn)結果
C、生產(chǎn)力
D.支付手段
E.勞動結果
A.只能依賴市場以外的力量使失衡的市場均衡
B.依靠市場自身的力量無法實現(xiàn)充分就業(yè)的國民收入均衡
C、只能依靠政府的宏觀調(diào)控
D.政府通過發(fā)行貨幣進行調(diào)節(jié)
E.刺激總需求及擴大有效供給是解決需求不足性的根本方向
A.社會保險福利
B.社會優(yōu)撫
C、社會救濟
D.老年救濟
E.某些補貼
A.國防用品
B.公共管理服務
C、公共工程項目
D.政府雇員的薪金報酬
E.事業(yè)組織中勞動者的薪金報酬
A.延期支付可使企業(yè)獲得一種穩(wěn)定的生產(chǎn)經(jīng)營的外部條件
B.可以借助延期支付的多種形式充分發(fā)揮分配的激勵功能
C、延期支付形式的多樣性和靈活性
D.企業(yè)自定延期支付的福利項目,可以增加職工的凝聚力和團隊精神
E.延期支付可以使若干保險基金實現(xiàn)積累
最新試題
均衡分析分為局部均衡分析和一般均衡分析,它們兩者之間的區(qū)別是()。
勞動力市場的性質(zhì)是()。
勞動經(jīng)濟學的研究對象包括()。
勞動力市場跑本質(zhì)屬主要表現(xiàn)在()。
對失業(yè)造成的影響,下列判斷正確的有()。
關于貨幣工資計算公式正確的是()。
財政政策的手段包括()。
勞動力市場均衡的意義有()。
政府支出包括()。
從勞動經(jīng)濟學的視角考察我國最重要的失業(yè)類型有()失業(yè)。