填空題各國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展一般要經(jīng)歷以下哪幾個(gè)階段（）；起飛前夕；起飛階段；成熟階段；高消費(fèi)階段。
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國(guó)際企業(yè)人員來(lái)源渠道有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
國(guó)際技術(shù)轉(zhuǎn)讓分為是有償?shù)臒o(wú)償?shù)募夹g(shù)轉(zhuǎn)讓?zhuān)瑖?guó)際技術(shù)許可證貿(mào)易屬于無(wú)償技術(shù)轉(zhuǎn)讓。
題型：判斷題
跨國(guó)公司人力資源員工分為三類(lèi)：母國(guó)人員、東道國(guó)人員與第三國(guó)人員。
題型：判斷題
企業(yè)主要（）來(lái)防范規(guī)避交易風(fēng)險(xiǎn)。
題型：多項(xiàng)選擇題
從事國(guó)際商務(wù)活動(dòng)的企業(yè)就是跨國(guó)公司。
題型：判斷題
國(guó)際企業(yè)人力資源培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)的特殊之處在于重視跨文化培訓(xùn)。
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企業(yè)在國(guó)際化經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，通過(guò)對(duì)外直接投資，到海外設(shè)立分支機(jī)構(gòu)，從法律形式上看，形成了母公司、分公司、子公司等結(jié)構(gòu)。
題型：判斷題
制定國(guó)際營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃需要通過(guò)國(guó)際市場(chǎng)調(diào)研收集信息開(kāi)始，全面分析和篩選國(guó)際目標(biāo)市場(chǎng)，確立營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和營(yíng)銷(xiāo)組合策略。
題型：判斷題
國(guó)際人力資源管理與國(guó)內(nèi)企業(yè)人力資源管理相比，其職能多一項(xiàng)外派管理。
題型：判斷題
跨國(guó)公司內(nèi)部通過(guò)轉(zhuǎn)移價(jià)格可以起到（）的作用。
題型：多項(xiàng)選擇題