A.選任制
B.委任制
C.考任制
D.聘任制
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C.網(wǎng)絡(luò)招聘
D.獵頭公司
A.人力資源體現(xiàn)在勞動(dòng)者身上，人力資本不能體現(xiàn)在勞動(dòng)者身上
B.人力資源可以用數(shù)量和質(zhì)量表示，人力資本可以用獲得回報(bào)的大小來表示
C.人力資源是智力和體力的總稱，人力資本來源于人的自身
D.人力資源和人力資本都通過人在工作中的價(jià)值體現(xiàn)
A.系統(tǒng)功能大而全
B.開發(fā)設(shè)計(jì)時(shí)，要節(jié)省資金，壓縮設(shè)備投資
C.用戶界面設(shè)計(jì)要新穎
D.系統(tǒng)功能實(shí)現(xiàn)整體的有機(jī)結(jié)合，并達(dá)到最佳狀態(tài)
A.產(chǎn)生決策信息的基礎(chǔ)
B.建立管理信息系統(tǒng)的基礎(chǔ)
C.劃分管理層次的基礎(chǔ)
D.區(qū)分信息來源的依據(jù)
最新試題
在配送活動(dòng)中，臨時(shí)配送、緊急配送和無計(jì)劃的隨時(shí)配送是大幅度降低配送（）的主要因素。
書面分析規(guī)范、條理清楚、表達(dá)準(zhǔn)確，其經(jīng)營分析報(bào)告易于傳遞和保管，適用于（）。
銷售費(fèi)用率是反映企業(yè)實(shí)現(xiàn)（）需開支的經(jīng)營費(fèi)用金額。
對企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、經(jīng)營財(cái)務(wù)管理中的某些主要問題或某些重要指標(biāo)進(jìn)行的簡單分析，稱為（）。
（）剔除了一般的環(huán)境影響來考察企業(yè)本身的經(jīng)營工作狀況。
企業(yè)為制定業(yè)務(wù)投資組合計(jì)劃而劃分的戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單位應(yīng)（）。
企業(yè)在利用市場機(jī)會(huì)、經(jīng)營業(yè)務(wù)上比競爭者擁有更大的優(yōu)勢才能獲得更大的（）。
評價(jià)營銷機(jī)會(huì)的第一步是（）。
從歷史上看，最早的國際貿(mào)易出現(xiàn)在（）社會(huì)。
進(jìn)行經(jīng)營分析是了解和認(rèn)識(shí)企業(yè)（）的基本方法。