多項(xiàng)選擇題法律規(guī)定的勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的基本方法是()。

A.申請(qǐng)調(diào)解
B.申請(qǐng)仲裁
C.提起訴訟
D.協(xié)商解決
E.強(qiáng)制執(zhí)行


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1.多項(xiàng)選擇題下列屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議基本特征的有()。

A.勞動(dòng)爭(zhēng)議的當(dāng)事人是特定的
B.勞動(dòng)爭(zhēng)議主體之間必須存在勞動(dòng)關(guān)系
C.勞動(dòng)爭(zhēng)議主體之間不一定存在勞動(dòng)關(guān)系
D.勞動(dòng)爭(zhēng)議的內(nèi)容不一定與勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)有關(guān)
E.勞動(dòng)爭(zhēng)議的內(nèi)容必須是與勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)有關(guān)

2.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的法律依據(jù)有()。

A.《刑法》
B.《勞動(dòng)法》
C.《勞動(dòng)合同法》
D.《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》
E.《民事訴訟法》

3.單項(xiàng)選擇題用人單位招用尚未解除勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者，原用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以（）。

A.列新的用人單位為第三人
B.列新的用人單位和勞動(dòng)者為共同被告
C.列勞動(dòng)者為第三人
D.以上都不對(duì)

最新試題

勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)自收到仲裁申請(qǐng)之日起（）日內(nèi)，認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)予以受理。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下列屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人權(quán)利的是（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

下面有關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬?duì)幾h的仲裁時(shí)效描述正確的是（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

以下對(duì)于勞動(dòng)爭(zhēng)議的描述正確的是（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下列屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議的有（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，一方當(dāng)事人提出協(xié)商要求后，另一方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)積極作出回應(yīng)，（）日內(nèi)不做出回應(yīng)的，視為不愿協(xié)商。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

《勞動(dòng)合同法》規(guī)定：用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

對(duì)于勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的基本原則，描述正確的是（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

勞動(dòng)者依據(jù)《中華人民共和國(guó)調(diào)解仲裁法》第47條第（一）項(xiàng)規(guī)定："追索勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金，如果仲裁裁決涉及數(shù)項(xiàng)，每項(xiàng)確定的數(shù)額均不超過(guò)當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)（）個(gè)月金額的，應(yīng)當(dāng)按照終局裁決處理"。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

發(fā)生爭(zhēng)議的勞動(dòng)者一方在（）人以上，并有共同請(qǐng)求的，勞動(dòng)者可以推舉三至五名代表人參加仲裁活動(dòng)。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題