A.連續(xù)曠工超過7天或6個月內(nèi)累計曠工超過15天的
B.無正當(dāng)理由經(jīng)常遲到、早退或者擅自脫崗，經(jīng)批評教育無效，一個月內(nèi)累計7次或半年內(nèi)累計10次的
C.故意刁難、欺騙客戶或服務(wù)態(tài)度惡劣，造成嚴(yán)重后果的
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A.開除
B.記大過至開除
C.警告至撤職處分
D.警告至記大過處分
A.開除
B.警告至記大過處分
C.警告至撤職處分
D.記大過至開除
A.記過至撤職
B.開除
C.記大過至開除
D.警告至撤職處分
最新試題
將涉密計算機(jī)及涉密移動存儲介質(zhì)接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)，造成不良后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員警告至記大過處分。
未履行或未正確履行職責(zé)，致使農(nóng)業(yè)銀行受到司法機(jī)關(guān)或銀行監(jiān)管、審計、稅務(wù)、工商等行政機(jī)關(guān)處罰的，給予有關(guān)責(zé)任人員記過至開除處分。
私自偽造、刻制行政印章的，給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。
未對（）進(jìn)行考核，發(fā)現(xiàn)不合格的持（管）槍人員、守庫員，未及時建議人事部門對其調(diào)整，會造成不良后果。
在守庫區(qū)域不能存放（）等危險物品的。
未經(jīng)主管部門批準(zhǔn)，擅自在網(wǎng)上公布帶密級檔案的，給予有關(guān)責(zé)任人員警告至撤職處分。
故意泄露絕密、機(jī)密級國家秘密的，給予有關(guān)責(zé)任人員記大過至開除處分。
明知所保存檔案面臨危險而不采取有效措施的，造成不良后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員記過至撤職處分。
發(fā)現(xiàn)國家秘密已經(jīng)泄露或者可能泄露時，瞞報、遲報以致影響查處工作，未立即采取補(bǔ)救措施或妨礙及時采取補(bǔ)救措施的，給予有關(guān)責(zé)任人員警告至記大過處分。
過失泄露國家秘密的，給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。