A.有利于完善企業(yè)內(nèi)部管理制度
B.有利于降低企業(yè)籌資成本
C.有利于提高企業(yè)投資收益率
D.有利于擴大企業(yè)規(guī)模
E.有利于提高企業(yè)職工工資
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A.人力資源管理缺少規(guī)劃
B.崗位職責不明確
C.人員招聘過程缺乏系統(tǒng)性
D.部門人員知識水平低
E.激勵措施缺乏科學性
A.計劃
B.整合
C.獎酬
D.調(diào)控
E.開發(fā)
A.最大限度地管理組織內(nèi)外的人力資源
B.最大限度地滿足組織人力資源的需求
C.維護與激勵組織內(nèi)的人力資源
D.最大限度地開發(fā)組織內(nèi)外的人力資源
E.保證與提升組織的人力資源質(zhì)量和數(shù)量
A.優(yōu)化資本結構
B.優(yōu)化資產(chǎn)結構
C.提高監(jiān)督效率
D.優(yōu)化財務結構
E.加強財會隊伍建設
A.綜合資金成本低
B.企業(yè)的負責少
C.財務杠桿效益高
D.財務風險適度
E.企業(yè)的投資低
最新試題
根據(jù)生產(chǎn)產(chǎn)品的種類不同,可將農(nóng)業(yè)企業(yè)劃分為()
資金平衡表是用貨幣形態(tài)來反映資金來源與占用之間平衡關系的計劃表。
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農(nóng)業(yè)企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略制定的第一步是識別和鑒定現(xiàn)行的戰(zhàn)略方案。
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農(nóng)業(yè)企業(yè)綜合經(jīng)營是指農(nóng)業(yè)企業(yè)只從事一個生產(chǎn)部門,一種產(chǎn)品或一個生產(chǎn)環(huán)節(jié)。
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農(nóng)業(yè)標準化的對象是農(nóng)民。
18世紀中葉,英國的阿瑟·楊格在《農(nóng)村經(jīng)濟論》一書中主張()
農(nóng)業(yè)企業(yè)制定其經(jīng)營戰(zhàn)略,必須對以下環(huán)境進行分析()