單項選擇題在員工對工作不滿的表達方式中，具有建設性和積極性特點的是（）。
A.工作態(tài)度
B.工作信心
C.價值觀
D.工作滿意度
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1.單項選擇題下列行為中，不屬于組織承諾高的員工的行為表現(xiàn)是（）。
A.對組織的各項工作樂于投入盡可能多的精力
B.信賴并且樂于接受組織的目標與價值觀
C.對能夠成為該組織的成員充滿了自豪感
D.員工本人對自己的工作、報酬乃至晉升機會的評價較低
2.單項選擇題在組織承諾中，員工為了不失去多年投入所換來的待遇而不得不繼續(xù)留在該組織內的承諾是（）。
A.繼續(xù)承諾
B.情感承諾
C.規(guī)范承諾
D.職業(yè)承諾
3.單項選擇題組織承諾包括（）。
A.情感承諾、繼續(xù)承諾和職業(yè)承諾
B.情感承諾、繼續(xù)承諾和規(guī)范承諾
C.情感承諾、職業(yè)承諾和規(guī)范承諾
D.規(guī)范承諾、繼續(xù)承諾和職業(yè)承諾
4.單項選擇題員工在工作滿意度較低的情況下，表現(xiàn)出不屬于破壞性和消極的反應是（）
A.錯誤率增加
B.曠工
C.遲到
D.離職
5.單項選擇題工作滿意度的均衡水平模型認為（）。
A.每個員工的工作滿意度水平基本保持恒定
B.晉升可提高員工的滿意度水平，并維持較長時間
C.工作中的情境因素可以永久性地改變員工的滿意度水平
D.工作中的各種事件只是使員工的滿意度在均衡水平上下波動