單項(xiàng)選擇題工作對任職者的知識要求可以分為四個(gè)層級來描述，下列描述不正確的是（）。
A.與工作相關(guān)的基礎(chǔ)理論知識
B.專業(yè)知識
C.心理知識
D.相關(guān)的政策法律知識及其他
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1.單項(xiàng)選擇題通地肌腱反射機(jī)能方法對作業(yè)者的疲勞積累情況調(diào)查表明，從事不同勞動(dòng)強(qiáng)度作業(yè)天后，肌腱反射機(jī)能的恢復(fù)程度是不同的，連續(xù)高強(qiáng)度工作將導(dǎo)致工作效率除低，確保休息日制度的實(shí)施是非常重要的，這主要體現(xiàn)（）。
A.實(shí)際工作率的確定
B.輪班制度
C.休息日制度
D.改善工作內(nèi)容
2.單項(xiàng)選擇題用來計(jì)算單位時(shí)間勞動(dòng)力消耗的一個(gè)指標(biāo)，（）表明生產(chǎn)過程中的繁重和緊張程度。
A.作業(yè)疲勞
B.作業(yè)能力
C.勞動(dòng)強(qiáng)度
D.提高作業(yè)能力
3.單項(xiàng)選擇題首先選定若干受試者，然后對他們進(jìn)行若干天跟蹤檢查。在受試者上班時(shí)間內(nèi)，每隔半小時(shí)間其當(dāng)時(shí)的疲勞特征及疲勞程度，最后進(jìn)行相應(yīng)的數(shù)據(jù)處理，這是（）。
A.生化法
B.生理心量測試法
C.他覺觀察法和主訴癥狀法
D.筆試法
4.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)者從事需要保持一定警覺水平和穩(wěn)定注意的作業(yè)時(shí)，自發(fā)地產(chǎn)生極其短暫的停頓現(xiàn)象，這種阻滯往往與發(fā)生錯(cuò)誤相聯(lián)系，甚至導(dǎo)致事故的發(fā)生，這是（）。
A.生理疲勞
B.生理阻滯
C.心理阻滯
D.心理疲勞
5.單項(xiàng)選擇題采用主題專家會(huì)議法，主題專家一般以（）為宜。
A.1～3人
B.3～5人
C.5～8人
D.8～11人
最新試題
選擇標(biāo)桿職位可以參考的標(biāo)準(zhǔn)包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
該公司通過工作分析制定的工作規(guī)范應(yīng)該包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
作為人力資源主管，張輝應(yīng)用（）理由來勸說公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工作分析
題型：多項(xiàng)選擇題
工作研究中的方法研究運(yùn)用的主要技術(shù)包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
激勵(lì)型工作設(shè)計(jì)法提高工作激勵(lì)性的方式包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
準(zhǔn)備階段要建立工作分析小組，工作分析的內(nèi)容是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
工作輪換應(yīng)當(dāng)遵循的原則包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
合理安排作業(yè)休息制度的通常做法有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
工作豐富化的方式包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
工作分析方法中的觀察法適用于（）
題型：多項(xiàng)選擇題