單項選擇題下列不屬于就業(yè)的基本含義的是（）。

A.公益性勞動
B.既有勞動能力又有勞動意愿
C.社會勞動
D.能夠獲得報酬或收入


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1.單項選擇題下列有關統(tǒng)計性歧視說法錯誤的是（）。

A.統(tǒng)計性歧視與雇主的招募和甄選過程有關
B.在雇傭員工的過程中雇主通常會獲取求職者的全部信息
C.從歧視的根源的角度來看提出了統(tǒng)計性歧視
D.企業(yè)通常會利用一些歷史經(jīng)驗來幫助自己甄選員工

2.單項選擇題如果雇主存在歧視行為，下列各項中最有可能實施歧視的雇主是（）。

A.具有壟斷地位的企業(yè)
B.完全競爭市場上的企業(yè)
C.國有獨資企業(yè)
D.外商投資企業(yè)

3.單項選擇題下列不屬于個人歧視的是（）。

A.雇主歧視
B.客戶歧視
C.員工歧視
D.職業(yè)歧視

4.單項選擇題男性與女性之間工資性報酬差距形成的原因不包括（）。

A.年齡和受教育程度
B.工作績效
C.職業(yè)
D.工時和工作經(jīng)驗

5.單項選擇題關于工資差別，下列說法中不正確的是（）。

A.工資差距的存在必然是長期的
B.工資差別從本質(zhì)上講是同勞動相聯(lián)系的
C.只要勞動者的素質(zhì)和技術不能完全相同，勞動條件的差別就無法消除，工資差別就不可能消除
D.現(xiàn)階段，我國應大力發(fā)展經(jīng)濟，努力消除工資差別，以確保共同富裕的實現(xiàn)