A.優(yōu)惠政策沒有得到落實(shí)
B.缺乏稅收優(yōu)惠政策激勵
C.運(yùn)營呈現(xiàn)顯著的非市場化特征
D.企業(yè)年金進(jìn)入雙軌制管理階段
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A.企業(yè)法人代表
B.工會主席
C.基金管理人
D.養(yǎng)老基金理事會
A.企業(yè)年金探索階段
B.補(bǔ)充養(yǎng)老保險階段
C.企業(yè)年金規(guī)范階段
D.企業(yè)年金成熟階段
A.企業(yè)年金探索階段
B.補(bǔ)充養(yǎng)老保險階段
C.企業(yè)年金規(guī)范階段
D.企業(yè)年金成熟階段
A.企業(yè)年金探索階段
B.補(bǔ)充養(yǎng)老保險階段
C.企業(yè)年金規(guī)范階段
D.企業(yè)年金成熟階段
A.60年代初
B.70年代初
C.80年代初
D.90年代初
最新試題
關(guān)于以房自助養(yǎng)老說法不正確的是（）。
原有企業(yè)年金基金投資項(xiàng)目，在（）年底之前合同到期的，一律收回資金，不再簽訂其他投資合同，移交給具備資格的機(jī)構(gòu)后再按規(guī)定投資運(yùn)營。
按期完成規(guī)范和建立企業(yè)年金確有困難的中央企業(yè)，經(jīng)向勞動保障部說明理由，可延長至（）。
原有企業(yè)年金基金投資項(xiàng)目，在（）年底之前合同未到期的，原資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)于新的受托人及投資管理人協(xié)商一致，在明確債權(quán)債務(wù)關(guān)系的基礎(chǔ)上，將基金資產(chǎn)投資合同一并移交，同時變更合同管理人。
本意見發(fā)布的時間是（）。
如果某企業(yè)上年度職工工資總額是500萬元，則該企業(yè)本年繳費(fèi)最高額度是（）萬元。
本辦法自（）起實(shí)施。
信托期滿后剩余的信托資產(chǎn)（）。
2004年1月6日發(fā)布的《企業(yè)年金試行辦法》規(guī)定，符合（）條件的企業(yè)，可以建立企業(yè)年金。
企業(yè)年金移交的原則包括（）。①公開透明；②平穩(wěn)運(yùn)作；③安全完整；④平衡各方利益。