A.發(fā)生自然災害，威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全，需要緊急處理的
B.發(fā)生事故，威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全，需要緊急處理的
C.生產(chǎn)設(shè)備發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和公眾利益，必須及時搶修的
D.企業(yè)為搶占市場份額，需要延長勞動時間的
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A.扣押勞動者的居民身份證
B.扣押勞動者的駕駛證
C.要求勞動者提供擔保
D.要求勞動者繳納服裝費
A.人民法院
B.仲裁委員會
C.勞動爭議仲裁機構(gòu)
D.政府勞動行政部門
A.勞動合同期限不滿3個月的，試用期不得超過1個月
B.勞動合同期限3個月以上不滿1年的，試用期不得超過2個月
C.試用期包含在勞動合同期限內(nèi)
D.勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限
A.王某可享有的年休假為10天
B.若王某營私舞弊，給X公司造成重大損害的，X公司可隨時通知王某解除勞動關(guān)系，且不需向王某支付經(jīng)濟補償
C.若王某被X公司開除前，X公司和王某已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿1年，且王某在失業(yè)后，已經(jīng)進行失業(yè)登記，并有求職要求的，王某可申請領(lǐng)取失業(yè)保險金并享受其他失業(yè)保險待遇
D.若王某在失業(yè)前，X公司和王某累計繳納失業(yè)保險費滿5年，王某領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為18個月
A.發(fā)生勞動爭議的勞動者和用人單位為發(fā)生勞動爭議仲裁案件的雙方當事人
B.勞務派遣單位或者用工單位與勞動者發(fā)生勞動爭議的，用工單位作為當事人
C.發(fā)生爭議的用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷以及用人單位決定提前解散、歇業(yè)，不能承擔相關(guān)責任的，依法將其出資人、開辦單位或主管部分作為共同當事人
D.發(fā)生爭議的勞動者一方在10人以上，并有共同請求的，勞動者可以推舉3至5名代表人參加仲裁活動
最新試題
下列關(guān)于"張某認為自己不應當被裁減"的說法中，不正確的是（）。
如果社會保險行政部門認定王某工傷，王某可以享受的工傷醫(yī)療待遇包括（）。
下列選項中，符合勞動合同終止情形的是（）。
根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定，甲日報社辭退劉某的行為（）。
下列屬于勞動者可以隨時通知解除勞動合同的情形是（）。
有關(guān)王某和甲公司勞動合同約定的內(nèi)容，下列說法正確的是（）。
根據(jù)本題要點（4）所提示的內(nèi)容，下列表述中，符合規(guī)定的是（）。
根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定，有關(guān)2010年1月1日至2010年12月31日期間劉某與甲日報社的關(guān)系，下列說法正確的是（）。
有關(guān)2013年10月王某所受的傷害能否認定為工傷，下列說法正確的是（）。
根據(jù)本題要點（1）所提示的內(nèi)容，下列表述中，不符合規(guī)定的是（）。