單項(xiàng)選擇題（）原則是指在保證完成組織目標(biāo)的前提下，在管理組織的結(jié)構(gòu)、各層次的職能分工、權(quán)力和專業(yè)的結(jié)合、操作層的專門化以及各部門的管理跨度等方面實(shí)現(xiàn)最優(yōu)和組織運(yùn)行費(fèi)用最低。

A.組織優(yōu)化
B.職能分工
C.責(zé)任不可下推
D.統(tǒng)一指揮


最新試題

項(xiàng)目管理的成敗，在很大程度上取決于項(xiàng)目經(jīng)理的能力。選擇一個(gè)稱職的項(xiàng)目經(jīng)理，就等于項(xiàng)目管理成功了一半。所以團(tuán)隊(duì)建設(shè)，首要問題就是對(duì)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的能力要求。團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的能力要求可能包括（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

在設(shè)備工程監(jiān)理企業(yè)和設(shè)備工程監(jiān)理機(jī)構(gòu)中，總監(jiān)理工程師應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任包括（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

組織的定義包括的基本要素有（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

在設(shè)備工程監(jiān)理過程中，監(jiān)理機(jī)構(gòu)事先做好（）是有效開展協(xié)調(diào)工作的前提和基礎(chǔ)。

題型：單項(xiàng)選擇題

組織結(jié)構(gòu)的基本模式主要有（）等組織結(jié)構(gòu)。

題型：多項(xiàng)選擇題

線性職能制企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)的缺點(diǎn)有（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

組織通常由三個(gè)基本層次構(gòu)成，自上而下依次為（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

溝通又稱為通信，其主要意思是指通過（）等通用符號(hào)系統(tǒng)在個(gè)體或組織之間進(jìn)行思想或觀念交換的過程。

題型：多項(xiàng)選擇題

設(shè)備工程項(xiàng)目協(xié)調(diào)的需求可能來源于（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

在進(jìn)行設(shè)備監(jiān)理單位與業(yè)主之間的組織協(xié)調(diào)時(shí)，總監(jiān)理工程師及全體監(jiān)理人員應(yīng)（）。

題型：多項(xiàng)選擇題