單項選擇題正式組織的特點不包括（）

A.為實現(xiàn)組織目標(biāo)
B.明確的職責(zé)
C.明確的隸屬關(guān)系
D.組織成員分工協(xié)作
E.組織成員興趣愛好一致


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1.單項選擇題非正式組織特點不包括（）

A.組織成員情感相投
B.有共同興趣愛好
C.可以滿足個人需求
D.組織成員相互幫助
E.有明確職責(zé)和協(xié)作關(guān)系

2.單項選擇題個案護理方式的優(yōu)點不包括（）

A.護患溝通機會多
B.病情觀察全面
C.職責(zé)任務(wù)明確
D.護理工作連續(xù)性強
E.護士責(zé)任心增強

3.單項選擇題管理的最少層次原則要求，一般情況下從高層領(lǐng)導(dǎo)到基層領(lǐng)導(dǎo)較為合適的組織層次是（）

A.1～2個層次
B.2～4個層次
C.4～6個層次
D.6～8個層次
E.8～9個層次

5.單項選擇題我們常常使用"學(xué)術(shù)價值、經(jīng)濟價值和社會價值"3個價值指標(biāo)來進(jìn)行決策，是在決策步驟中的哪一步（）

A.確立問題
B.確定目標(biāo)
C.擬訂和評估方案
D.方案選擇和實施
E.追蹤評價

最新試題

把收集來的原始質(zhì)量數(shù)據(jù)，按照一定的目的和要求加以分類整理，以分析質(zhì)量問題及其影響因素的質(zhì)量評價統(tǒng)計方法是（）

題型：單項選擇題

護理組織文化應(yīng)容易被護理人員理解、認(rèn)同和接受（）

題型：單項選擇題

運用統(tǒng)計分析方法，以結(jié)果出發(fā)，首先找出影響質(zhì)量問題的大原因，然后再從影響質(zhì)量的大原因中找出中原因，再進(jìn)一步找出影響質(zhì)量的小原因……以此類推，步步深入，一直找到能夠采取改進(jìn)措施為止，這種質(zhì)量評價統(tǒng)計方法是（）

題型：單項選擇題

又稱專家意見法，要求參加決策的成員都是專家或內(nèi)行（）

題型：單項選擇題

護理文化建設(shè)是系統(tǒng)工程，既要考慮共性要求，又要根據(jù)自身的實際情況（）

題型：單項選擇題

護士長每周對病房急救物品完好情況進(jìn)行檢查，這種質(zhì)量控制手段屬于（）

題型：單項選擇題

利用統(tǒng)計表進(jìn)行整理數(shù)據(jù)和粗略分析原因的質(zhì)量評價統(tǒng)計方法是（）

題型：單項選擇題

造成患者死亡、重度殘疾的醫(yī)療事故的級別是（）

題型：單項選擇題

PDCA管理循環(huán)中，D指的是（）

題型：單項選擇題

某醫(yī)院對患者護理工作滿意度進(jìn)行評價，這種護理質(zhì)量控制手段屬于（）

題型：單項選擇題