單項選擇題以下為勞務(wù)分包企業(yè)進場作業(yè)人員實際發(fā)生作業(yè)行為工資分配的證明的是()
A.支付情況月報表
B.考勤表
C.結(jié)算臺賬
D.支付憑證
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1.單項選擇題下列不符合非全日制用工應滿足的要求()
A.非全日制用工雙方不得約定試用期
B.非全日制用工雙方當事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工,用人單位不向勞動者支付經(jīng)濟補償
C.非全日制用工小時計酬標準不得低于用人單位所在地人民政府規(guī)定的最高小時工資標準
D.非全日制用工勞動報酬結(jié)算支付周期不得超過15小時
2.單項選擇題根據(jù)勞動法的相關(guān)規(guī)定,法定休息日安排勞動者工作的,應支付()的工資報酬。
A.不低于工資的50%
B.不低于工資的150%
C.不低于工資的200%
D.不低于工資的300%
3.單項選擇題根據(jù)勞動法的相關(guān)規(guī)定,休息日安排工作者工作又不能補休的,應支付()的工資報酬。
A.不低于工資的50%
B.不低于工資的150%
C.不低于工資的200%
D.不低于工資的300%
4.單項選擇題根據(jù)勞動法的相關(guān)規(guī)定,安排勞動者延長工作時間,應支付()的工資報酬。
A.不低于工資的50%
B.不低于工資的150%
C.不低于工資的200%
D.不低于工資的300%
5.單項選擇題工資應當以()形式支付給勞動者。
A.實物
B.貨幣
C.證券
D.以上都不是
最新試題
信訪工作調(diào)查的步驟首先應進行()。
題型:單項選擇題
本案中如果勞務(wù)公司確實無力支付工人工資,可以由()解決。
題型:多項選擇題
勞務(wù)分包作業(yè)過程管理中計劃的種類包括()。
題型:多項選擇題
以下屬于農(nóng)民工權(quán)益中發(fā)展權(quán)的是()。
題型:單項選擇題
本案中工人派代表與勞務(wù)公司先行協(xié)商的做法妥當。
題型:判斷題
在勞務(wù)管理中,勞務(wù)人員個人工資臺賬資料包括()。
題型:多項選擇題
高處墜物包括()。
題型:多項選擇題
綜合工日單價是指綜合勞務(wù)費價格,勞務(wù)費包括()。
題型:多項選擇題
本案中分包商只能以()形式向勞務(wù)公司支付合同價款。
題型:單項選擇題
本案中的勞務(wù)分包合同中合同價款的確定方式屬于()。
題型:單項選擇題