單項選擇題按照勞動法的規(guī)定,在我國進行工資分配應當遵循()原則,實行同工同酬。
A、按需分配
B、平等分配
C、按勞分配
D、公平分配
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1.單項選擇題勞動集體合同不包括的內(nèi)容是()
A、勞動報酬
B、工作時間
C、工作性質(zhì)
D、勞動安全
2.單項選擇題承擔產(chǎn)品質(zhì)量義務的主體是()
A、生產(chǎn)經(jīng)營者
B、銷售經(jīng)營者
C、消費者
D、供應商
3.單項選擇題按《消費者權(quán)益保護法》規(guī)定,制造生產(chǎn)假冒偽劣產(chǎn)品的石英廠商應承擔()
A、行政責任
B、民事責任
C、刑事責任
D、侵權(quán)責任
4.單項選擇題侵犯消費者合法權(quán)益的行為應承擔的民事責任,包括侵權(quán)責任和()
A、賠償責任
B、法律責任
C、違約責任
D、質(zhì)量責任
5.單項選擇題消費者在購買、使用商品或接受服務時,其合法權(quán)益受到損害,因原企業(yè)分立、合并的,可以像()要求賠償。
A、原企業(yè)
B、原企業(yè)主管部門
C、變更后承受其權(quán)利義務的企業(yè)
D、消協(xié)
最新試題
()是指通過協(xié)調(diào)所在團隊成員的個人的績效從而實現(xiàn)共同目標。
題型:單項選擇題
()其實就是指品牌形象的差異化或個性化。
題型:單項選擇題
()通過奮斗能獲得的成就與結(jié)果。目標分層次,大、小、遠近。
題型:單項選擇題
銷售人員在使用好奇接近法時,應注意所談問題要新奇而荒誕。
題型:判斷題
調(diào)查人員通過觀察調(diào)查取得第一手資料。
題型:判斷題
總公司、分公司、督導區(qū)、業(yè)務部、業(yè)務室舉辦的各類競賽,獎品的設置要因地因人,貴重未必有吸引力。這類屬于()。
題型:單項選擇題
()是應對內(nèi)環(huán)境的變化做出的一種營銷調(diào)整策略,通常企業(yè)在運營過程中需要時刻關(guān)注自身的優(yōu)劣勢適時做出反應。
題型:單項選擇題
品牌調(diào)研必須對消費者年齡、性別、職業(yè)、學歷、收入、家庭結(jié)構(gòu)之分析。
題型:判斷題
渠道模式是指企業(yè)確定的標準的商品銷售路線樣式。
題型:判斷題
傳統(tǒng)分銷渠道模式所形成的是一種松散型的渠道關(guān)系。
題型:判斷題