判斷題勞動(dòng)合同生效日期應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)用工日期之后。()
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人力資源管理的()理論思想是必須實(shí)行強(qiáng)制手段,進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。
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