A.企業(yè)聯(lián)絡員卡將被“注銷”。
B.一年內(nèi)公安機關(guān)出入境管理機關(guān)對該涉外單位提出的外國人簽證或者居留許可申請不予受理
C.外國人出入境證件到期后須自行離境。
D.以上皆是
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A.為非本單位邀請、聘雇或招收的外國人出具邀請函或代辦簽證或居留許可的；因非法聘雇外國人被處罰的；
B.邀請、聘雇或招收單位未履行管理職責，導致外國人在青從事重大違法活動或造成不良后果的；安排本單位邀請、聘雇或招收的外國人到其他單位工作，造成外國人非法就業(yè)的；邀請、聘雇或招收外國人中有弄虛作假，或者其他違規(guī)行為的；
C.《工商營業(yè)執(zhí)照》、《外商投資企業(yè)批準證書》、《辦學許可證》、《聘請外國人的資格證明》等登記備案證明材料被注銷的。
D.以上皆是
A.將被處以6個月至一年的限期整改，
B.企業(yè)聯(lián)絡員卡將被“凍結(jié)”，整改期間最長可簽發(fā)半年期的居留許可、或者最長不超過6個月的一次F簽證，
C.實行逐次面見申請人制度和核查制度（有一類或者二類授權(quán)單位出具證明材料的除外）。
D.以上皆是
A.1-2個月
B.3-6個月
C.6個月至一年
D.1年
A.明知邀請、聘雇或招收的外國人從事的主業(yè)與申請居留的事由、居住地不相符，或者招收的外國留學生在外就業(yè)，未向市局出入境管理局報告的
B.邀請、聘雇或招收的外國人在合同期（學習期）內(nèi)自動離職、離校，或被單位提前解聘、勒令退學、開除后，未及時向市局出入境管理局報告的
C.邀請、聘雇或招收的外國人在合同期（學習期）內(nèi)自動離職離學，或被單位提前解聘、勒令退學、開除后已向市局出入境管理局報告，但報告后不能將當事外國人帶至市局出入境管理局或其他指定地點，以致無法吊銷其所持簽證或者居留許可，高等院校一年內(nèi)（按自然年計算，即自每年1月1日至12月31日，下同）發(fā)生3次、其他涉外單位一年內(nèi)發(fā)生2次以上的
D.由于未及時辦理簽證或者居留許可等原因，造成所邀請、聘雇或招收的外國人一年內(nèi)3人（次）以上非法居留的
E.邀請、聘雇或招收的外國人在青發(fā)生刑事、治安案件或死亡、精神疾病等事件，不承擔接待責任，積極配合政府外事部門、公安機關(guān)做好相關(guān)工作的
F.以上皆是
A.是經(jīng)過公安出入境管理機關(guān)培訓、考試合格的企業(yè)聯(lián)絡員的資格證明和身份標識。
B.是開啟公安出入境管理機關(guān)自助受理設備的“鑰匙”。
C.企業(yè)聯(lián)絡員可以持企業(yè)聯(lián)絡員卡代辦公安出入境管理機關(guān)許可的簽證、居留許可業(yè)務，無需外國人到場。
D.以上皆是
最新試題
企業(yè)聯(lián)絡員的物建、審批工作由管轄區(qū)派出所和分（市）局出入境管理科負責組織實施。企業(yè)聯(lián)絡員須由外資企業(yè)法人代表書面同意并報單位所在地公安派出所審核，分（市）局出入境管理科負責組織進行復核、培訓、審批后，報市局出入境管理局備案、發(fā)證。以上申請企業(yè)聯(lián)絡員證的流程正確嗎？（）
企業(yè)聯(lián)絡員的責任與義務包括：（）
一張企業(yè)聯(lián)絡員卡只能對應一家企業(yè)，不能同時對應多家企業(yè).以上說法正確嗎？（）
企業(yè)聯(lián)絡員利用職務之便，為非本企業(yè)境外人員申辦簽證、居留許可手續(xù)提供虛假材料的；偽造、變造、買賣或使用偽造、變造、買賣的材料申辦簽證、居留許可手續(xù)的，會產(chǎn)生什么后果？（）
以下哪項屬于企業(yè)聯(lián)絡員卡被終止的情形？（）
企業(yè)聯(lián)絡員到公安出入境管理部門申辦本單位境外人員簽證（注）、證件時，只需提交《企業(yè)聯(lián)絡員證》復印件。以上說法正確嗎？（）
企業(yè)聯(lián)絡員應遵守的法律法規(guī)？（）
企業(yè)聯(lián)絡員卡的作用是？（）
企業(yè)聯(lián)絡員證尚在辦理過程中的，可持由企業(yè)出具的證明、企業(yè)所在地分（市）局出入境管理科介紹信、本人身份證明、工作證原件和復印件提交前臺民警查驗后，方可辦理。以上說法正確嗎？（）
利用自助受理設備申請簽證、居留許可時，住宿登記地址必須準確無誤，如后期核實發(fā)現(xiàn)住址錯誤，將有如何后果？（）