A.勞動(dòng)保障政策法規(guī)咨詢
B.職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹
C.推薦參加免費(fèi)和部分免費(fèi)的培訓(xùn)
D.辦理失業(yè)登記、就業(yè)登記、錄用和終止、解除勞動(dòng)關(guān)系備案等項(xiàng)事務(wù)
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A.殘疾人
B.流動(dòng)就業(yè)人員
C.退出現(xiàn)役的軍人和隨軍家屬
D.享受當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ洗龅娜藛T
A、用人單位基本情況
B、招用人數(shù)、職業(yè)工種
C、崗位要求、錄用條件
D、勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇、勞動(dòng)保護(hù)
A、委托職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)
B、參加招聘洽談活動(dòng)
C、利用大眾傳播媒介刊播招用信息
D、利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上招聘
A.再就業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用
B.再就業(yè)服務(wù)中心的管理費(fèi)用
C.再就業(yè)服務(wù)中心工作人員的工資、福利
D.為下崗職工代繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)
A.國有獨(dú)資盈利企業(yè)
B.國有獨(dú)資虧損企業(yè)
C.國有參股企業(yè)
D.國有控股企業(yè)
最新試題
公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)免費(fèi)為勞動(dòng)者提供下列服務(wù)：就業(yè)和社會(huì)保障政策法規(guī)咨詢；職業(yè)供求、市場工資指導(dǎo)價(jià)位和職業(yè)培訓(xùn)等信息發(fā)布；職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹；對就業(yè)困難人員實(shí)施就業(yè)援助；辦理就業(yè)和失業(yè)登記；其他公共就業(yè)服務(wù)。
個(gè)人小額貸款額度一般最高為5萬元，規(guī)模較大的可提高到10萬元。
職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，對6個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，按職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的100%給予補(bǔ)貼。
對用人單位給予的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼最高不超過培訓(xùn)費(fèi)的50%。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費(fèi)，或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)的，由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令限期改正，并按照所涉金額的1至5倍予以罰款，但最高不得超過3萬元。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼按照企業(yè)參加社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù)，給予單位按核準(zhǔn)基數(shù)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)總金額的50%補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最長不超過6個(gè)月份。
職工教育經(jīng)費(fèi)的50%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。
失業(yè)人員，是指法定勞動(dòng)年齡內(nèi)，有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望而未能就業(yè)的人員。
對實(shí)際發(fā)生的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，省財(cái)政對經(jīng)濟(jì)薄弱地區(qū)給予50%的補(bǔ)助。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實(shí)行先繳后補(bǔ)，補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的60%為基數(shù)。