單項選擇題合同的當事人違反合同的規(guī)定而應(yīng)當承擔的財產(chǎn)責任，稱為（）

A.行政責任
B.違約責任
C.管理責任
D.侵權(quán)責任


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1.單項選擇題履行勞動保障行政執(zhí)法監(jiān)督職責的基本形式是（）

A.聽取匯報
B.專項檢查
C.全面檢查
D.材料審查

2.單項選擇題公民、法人或其他組織認為行政機關(guān)的行政行為侵犯其合法權(quán)益，依法向該行政機關(guān)的上一級行政機關(guān)或法律、法規(guī)規(guī)定的其他有權(quán)機關(guān)提出復(fù)議申請，由復(fù)議機關(guān)作出復(fù)議決定的勞動保障行政執(zhí)法監(jiān)督制度，稱為（）

A.勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行情況的檢查制度
B.勞動保障部門規(guī)章、規(guī)范性文件的備案制度
C.重大具體勞動保障行政行為的審核制度
D.勞動保障行政復(fù)議制度

3.單項選擇題我國勞動保障監(jiān)察查處用人單位違法行為程序的第三步是（）

A.調(diào)查取證
B.案件移送
C.案件處理
D.立案

4.單項選擇題同級勞動保障行政部門在行使勞動保障監(jiān)察權(quán)上的橫向權(quán)限劃分，稱為（）

Ａ.勞動保障監(jiān)察指定管轄
B.勞動保障監(jiān)察地域管轄
Ｃ.勞動保障監(jiān)察移送管轄
D.勞動保障監(jiān)察級別管轄

最新試題

對用人單位職業(yè)培訓可給予全額補貼。

題型：判斷題

困難企業(yè)社保補貼按照企業(yè)參加社會保險繳費人數(shù)，給予單位按核準基數(shù)繳納的社會保險費總金額的50%補貼，補貼期限最長不超過6個月份。

題型：判斷題

登記失業(yè)人員無正當理由二次拒絕公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)提供的就業(yè)機會的，視為無就業(yè)愿望。

題型：判斷題

對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會保險補貼期限，最長不超過6個月。

題型：判斷題

社會保險補貼對象為有勞動能力和就業(yè)愿望的登記失業(yè)人員中的就業(yè)困難人員。

題型：判斷題

公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)應(yīng)當免費為勞動者提供下列服務(wù)：就業(yè)和社會保障政策法規(guī)咨詢；職業(yè)供求、市場工資指導價位和職業(yè)培訓等信息發(fā)布；職業(yè)指導和職業(yè)介紹；對就業(yè)困難人員實施就業(yè)援助；辦理就業(yè)和失業(yè)登記；其他公共就業(yè)服務(wù)。

題型：判斷題

職業(yè)技能鑒定補貼的對象為登記失業(yè)人員、進城務(wù)工的農(nóng)村勞動者。

題型：判斷題

就業(yè)見習期一般為6個月，最長不超過1年。

題型：判斷題

省政府53號令自2009年2月1日起施行。

題型：判斷題

企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費，或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費的，由勞動保障行政部門責令限期改正，并按照所涉金額的1至5倍予以罰款，但最高不得超過5萬元。

題型：判斷題