A.每兩年至少調(diào)整一次
B.每年至少調(diào)整一次
C.每年最多調(diào)整一次
D.每兩年最多調(diào)整一次
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A.一方提出集體協(xié)商要求的，另一方應(yīng)當(dāng)在對(duì)方提出集體協(xié)商要求之日起30日內(nèi)必須以書面或者口頭形式給以回應(yīng)
B.一方提出集體協(xié)商要求的，另一方應(yīng)當(dāng)在對(duì)方提出集體協(xié)商要求之日起30日內(nèi)必須以書面形式給以回應(yīng)
C.一方提出集體協(xié)商要求的，另一方應(yīng)當(dāng)在對(duì)方提出集體協(xié)商要求之日起20日內(nèi)必須以書面形式給以回應(yīng)
D.一方提出集體協(xié)商要求的，另一方應(yīng)當(dāng)在對(duì)方提出集體協(xié)商要求之日起20日內(nèi)必須以書面或者口頭形式給以回應(yīng)
A.國有企業(yè)
B.事業(yè)單位
C.社會(huì)團(tuán)體
D.實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位
A.16－60
B.16－55
C.18－60
D.18－55
A.1994年1月
B.1994年7月
C.1995年1月
D.1995年7月
A.失業(yè)保險(xiǎn)的對(duì)象為失業(yè)勞動(dòng)者
B.勞動(dòng)者可以長期享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇
C.失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)和勞動(dòng)者繳納
D.失業(yè)保險(xiǎn)基金主要來源于社會(huì)籌集，由單位、個(gè)人和國家三方共同負(fù)擔(dān)
最新試題
登記失業(yè)人員憑《就業(yè)失業(yè)登記證》享受公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實(shí)行先繳后補(bǔ)，補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的60%為基數(shù)。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼按照企業(yè)參加社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù)，給予單位按核準(zhǔn)基數(shù)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)總金額的50%補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最長不超過6個(gè)月份。
省政府53號(hào)令自2009年1月1日起施行。
職工教育經(jīng)費(fèi)的60%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實(shí)行先繳后補(bǔ)，補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的50%為基數(shù)。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實(shí)際招用的人數(shù)，給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，對(duì)單位繳費(fèi)部分給予全額補(bǔ)貼，個(gè)人應(yīng)繳納部分仍由個(gè)人負(fù)擔(dān)。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實(shí)際招用的人數(shù)，給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)，對(duì)單位繳費(fèi)部分給予全額補(bǔ)貼，個(gè)人應(yīng)繳納部分仍由個(gè)人負(fù)擔(dān)。
社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的險(xiǎn)種為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等五項(xiàng)。
職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)6個(gè)月內(nèi)沒有實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，按最高不超過職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的60%給予補(bǔ)貼。