A、德國的社會保險模式
B、前蘇聯(lián)的福利模式
C、美國的國家模式
D、新加坡的積金積累制
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你可能感興趣的試題
A、購買政府債券
B、存入銀行
C、購買股票
D、進入國際資本市場
A、效率較低
B、長期風(fēng)險較大
C、受年齡結(jié)構(gòu)變化和經(jīng)濟動蕩沖擊較大
D、進入國際資本市場
A、社會保障管理機構(gòu)
B、社會保障管理內(nèi)容
C、社會保障管理方式
D、社會保障管理對象
A、法制化趨勢
B、民主化趨勢
C、社會化趨勢
D、科學(xué)化趨勢
A、社會保障管理機構(gòu)
B、社會保障執(zhí)行機構(gòu)
C、社會保障監(jiān)督機構(gòu)
D、社會保障基金運營機構(gòu)
最新試題
就業(yè)見習(xí)期一般為6個月，最長不超過1年。
職業(yè)培訓(xùn)補貼標準，對6個月內(nèi)實現(xiàn)就業(yè)的，按職業(yè)培訓(xùn)補貼標準的100%給予補貼。
職工教育經(jīng)費的50%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。
對實際發(fā)生的職業(yè)培訓(xùn)補貼，省財政對經(jīng)濟薄弱地區(qū)給予50%的補助。
對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會保險補貼期限，最長不超過1年。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實際招用的人數(shù)，給予社會保險補貼的標準，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險費，對單位繳費部分給予全額補貼，個人應(yīng)繳納部分仍由個人負擔(dān)。
職業(yè)技能鑒定補貼的對象為就業(yè)困難人員、進城務(wù)工的農(nóng)村勞動者。
困難企業(yè)社保補貼按照企業(yè)參加社會保險繳費人數(shù)，給予單位按核準基數(shù)繳納的社會保險費總金額的50%補貼，補貼期限最長不超過6個月份。
個人小額貸款額度一般最高為10萬元，規(guī)模較大的可提高到100萬元。
社會保險補貼的險種為基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等五項。