多項(xiàng)選擇題社會(huì)保障的促進(jìn)發(fā)展功能,表現(xiàn)在社會(huì)發(fā)展領(lǐng)域有如下幾個(gè)方面:()

A、一是能夠促進(jìn)社會(huì)成員之間及其與整個(gè)社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展,使社會(huì)生活實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)
B、是能夠促進(jìn)遭受特殊事件的社會(huì)成員重新認(rèn)識(shí)發(fā)展變化中的社會(huì)環(huán)境,適應(yīng)社會(huì)生活的發(fā)展變化
C、是能夠促使社會(huì)成員的物質(zhì)與精神生活水平的提高,使其更加努力地為社會(huì)工作
D、四是能夠促進(jìn)政府有關(guān)社會(huì)政策的實(shí)施
E、是能夠促進(jìn)社會(huì)文明的發(fā)展


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1.多項(xiàng)選擇題社會(huì)保障的調(diào)節(jié)功能表現(xiàn)在()等廣泛領(lǐng)域

A、政治
B、經(jīng)濟(jì)
C、社會(huì)發(fā)展
D、文化娛樂
E、科學(xué)技術(shù)

2.多項(xiàng)選擇題社會(huì)保障的功能主要有()

A、防控風(fēng)險(xiǎn)功能
B、穩(wěn)定功能
C、調(diào)節(jié)功能
D、促進(jìn)發(fā)展功能
E、互助功能

3.多項(xiàng)選擇題社會(huì)保障屬于()范疇

A、思想政策
B、教育政策
C、社會(huì)政策
D、公共政策
E、私人政策

4.多項(xiàng)選擇題在總目標(biāo)的指引下,社會(huì)保障制度在實(shí)踐中需要實(shí)現(xiàn)如下分目標(biāo):()

A、幫助國(guó)民擺脫生存危機(jī)
B、促進(jìn)科學(xué)文化發(fā)展
C、滿足國(guó)民的生活保障需求
D、不斷改善和增進(jìn)國(guó)民的福利
E、實(shí)現(xiàn)整個(gè)社會(huì)的和諧發(fā)展

5.單項(xiàng)選擇題現(xiàn)代社會(huì)保障制度的倫理基礎(chǔ)是理念()

A、人道主義和公平價(jià)值
B、人道主義和效率價(jià)值
C、科學(xué)主義和公平價(jià)值
D、科學(xué)主義和效率價(jià)值

最新試題

零就業(yè)家庭包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。

題型:判斷題

就業(yè)見習(xí)期一般為6個(gè)月,最長(zhǎng)不超過1年。

題型:判斷題

對(duì)2010年享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期滿、仍未能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員,一次性延長(zhǎng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限,最長(zhǎng)不超過6個(gè)月。

題型:判斷題

社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼對(duì)象為有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的登記失業(yè)人員中的就業(yè)困難人員。

題型:判斷題

職工教育經(jīng)費(fèi)的50%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。

題型:判斷題

困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實(shí)行先繳后補(bǔ),補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的60%為基數(shù)。

題型:判斷題

困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實(shí)行先繳后補(bǔ),補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的50%為基數(shù)。

題型:判斷題

對(duì)實(shí)際發(fā)生的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼,省財(cái)政對(duì)經(jīng)濟(jì)薄弱地區(qū)給予50%的補(bǔ)助。

題型:判斷題

職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),對(duì)6個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn)就業(yè)的,按職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的100%給予補(bǔ)貼。

題型:判斷題

職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼的對(duì)象為就業(yè)困難人員、進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動(dòng)者。

題型:判斷題