A.柜面支付
B.自助設(shè)備支付
C.繳存人民銀行
D.電子銀行
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A.識(shí)偽
B.挑殘
C.扎把
D.簽章
E.打捆
A.財(cái)政
B.稅務(wù)
C.海關(guān)
D.國(guó)庫(kù)
E.人行
A.未盡職履職，造成不良影響，經(jīng)分行研究確定為不勝任運(yùn)營(yíng)工作的。
B.發(fā)生經(jīng)濟(jì)案件，負(fù)有直接責(zé)任的。
C.違反法律法規(guī)及行內(nèi)制度規(guī)定，情節(jié)嚴(yán)重的。
D.發(fā)生其他重大差錯(cuò)、事故或嚴(yán)重影響我*行聲譽(yù)的。
A.具有較豐富的金融、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等知識(shí)，熟悉國(guó)家的財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)及我*行各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)規(guī)章制度
B.原則上應(yīng)具有三年以上柜面業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉我*行柜面業(yè)務(wù)操作流程，具有較強(qiáng)的柜面業(yè)務(wù)管理能力
C.職業(yè)道德良好，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和全局觀念，具有解決運(yùn)營(yíng)工作實(shí)際問題的能力
D.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)
E.通過分行運(yùn)營(yíng)管理部、人力資源部聯(lián)合組織的會(huì)計(jì)經(jīng)理選聘考核
F.無不良行為記錄，近三年分行年度考評(píng)未出現(xiàn)不合格評(píng)價(jià)
A.輪崗人員名單
B.輪崗崗位
C.擬輪換時(shí)間
D.替崗人員
最新試題
對(duì)于低風(fēng)險(xiǎn)重點(diǎn)客戶等需延長(zhǎng)印鑒卡交回時(shí)間的，應(yīng)由（）審批后辦理延期
運(yùn)營(yíng)交接中涉及實(shí)物類交接內(nèi)容包括（）
分行運(yùn)營(yíng)管理部應(yīng)建立重要運(yùn)營(yíng)崗位輪換和強(qiáng)制休假的管理臺(tái)賬和檔案，內(nèi)容包括（）。
在柜面開立的2類賬戶和在自助渠道開立的2類賬戶經(jīng)過銀行工作人員現(xiàn)場(chǎng)面對(duì)面確認(rèn)身份的，2類賬戶可以辦理哪些業(yè)務(wù)？（）
會(huì)計(jì)經(jīng)理出現(xiàn)以下哪些情形的，應(yīng)退出運(yùn)營(yíng)條線（）
對(duì)同一賬戶需領(lǐng)取3張（不含客戶聯(lián)）或以上空白印鑒卡的，應(yīng)由（）審批后領(lǐng)取。
強(qiáng)制休假時(shí)間原則上不少于（）個(gè)工作日（含）。
營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)現(xiàn)金柜員需要申領(lǐng)或繳存現(xiàn)金的，應(yīng)向（）進(jìn)行申請(qǐng)。
由分行運(yùn)營(yíng)管理部實(shí)施離崗檢查的崗位包括（）
上門服務(wù)人員通過MPP拍攝并上傳（）資料。