A.提升工作能力和創(chuàng)新能力
B.積累工作經(jīng)驗
C.強調(diào)工作場所是學(xué)習(xí)一個重要基地
D.積累知識
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A.可以進行拔高
B.結(jié)合信息材料適度聯(lián)想
C.對個人觀點的描述
D.必須進行評估
A.教案編寫
B.制作課件
C.安排培訓(xùn)場地
D.備課
A.教材選定
B.教師聘任
C.課程開發(fā)
D.實施方案
A.分析問題
B.解決問題
C.動手
D.創(chuàng)新
A.創(chuàng)新是個人事業(yè)成功的保障
B.時時、事事、處處存在著創(chuàng)新的機遇
C.創(chuàng)新之中蘊涵著很大的經(jīng)濟價值
D.創(chuàng)新完全取決于個人的才智狀況
最新試題
培訓(xùn)評估是依據(jù)培訓(xùn)的（）和要求，從培訓(xùn)項目中收集信息和數(shù)據(jù)，運用一定的評估指標(biāo)和方法，以判斷培訓(xùn)的價值和質(zhì)量的過程。
（）是運用電影、電視、投影等手段對職工進行培訓(xùn)。
（）是個人道德修養(yǎng)和社會文明程度的集中體現(xiàn)。
請簡述培訓(xùn)教材開發(fā)信息搜集工作的基本原則。
請簡述職業(yè)培訓(xùn)課程與學(xué)科性課程的區(qū)別。
（）是指對培訓(xùn)班所需的各項開支進行預(yù)算，并將預(yù)算方案上報核準(zhǔn)。
任老師又讓小莊進一步去做培訓(xùn)對象的調(diào)研，請你給出建議。
課程開發(fā)的基礎(chǔ)性工作包括：課程開發(fā)工作的計劃制定、人員構(gòu)成、信息搜集、分析和加工、信息的應(yīng)用評估、提出課程開發(fā)（）等。
培訓(xùn)師根據(jù)培訓(xùn)目標(biāo)和計劃的安排，設(shè)計一些模擬的工作事務(wù)情景，組織學(xué)員對這些事務(wù)進行處理，訓(xùn)練其快速、有效地處理日常文件和事務(wù)的方法，稱為（）。
（）是在培訓(xùn)師的組織下，學(xué)員之間相互啟迪思想、激發(fā)創(chuàng)造性思維的有效方法。