單項選擇題文書傾向測試屬于()測試。
A.職業(yè)興趣
B.職業(yè)能力
C.職業(yè)人格
D.學(xué)業(yè)成就
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1.單項選擇題每一個人的個性都與其他人不同,是指個性的()。
A.獨特型
B.一致性
C.穩(wěn)定性
D.特征性
2.單項選擇題在日常的人際交往中,人們經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)有的人行為舉止、音容笑貌給人以親切感,有的人卻給人以難以親近的感覺,這是因為個性的()
A.獨特性
B.特征性
C.穩(wěn)定性
D.一致性
3.單項選擇題每種個性特征都可以成為對外界刺激的一種習(xí)慣性反應(yīng),是指個性的()。
A.獨特性
B.一致性
C.穩(wěn)定性
D.特征性
4.單項選擇題沙盤推演法可以考察,但是公文筐不能考察的能力是()。
A.決策能力
B.分析能力
C.演講能力
D.解決問題能力
5.單項選擇題沙盤推演測評法中,需要在()階段讓各個成員進入角色。
A.被試熱身
B.實戰(zhàn)模擬
C.熟悉游戲規(guī)則
D.考官初步講解
最新試題
總?cè)丝趧趨⒙什皇呛饬浚ǎ┏潭鹊闹笜?biāo)。
題型:多項選擇題
關(guān)于市場薪酬調(diào)查,下列說法正確的有()。
題型:多項選擇題
基金項目中一般包含()。
題型:多項選擇題
在績效管理與考評體系的運行過程中,會出現(xiàn)大量不可預(yù)見的困難和問題,其原因是()。
題型:多項選擇題
下列關(guān)于集體合同的履行,說法正確的是()。
題型:多項選擇題
正確組織工作地的供應(yīng)和服務(wù)工作,包括()。
題型:多項選擇題
勞動定員所規(guī)定的是某類崗位人員配置的()。
題型:多項選擇題
薪酬體系設(shè)計的基本要求是()。
題型:多項選擇題
崗位評價運用的基本方法有()。
題型:多項選擇題
員工福利通常以服務(wù)或?qū)嵨锏男问街Ц督o員工,下列屬于福利形式的是()。
題型:多項選擇題