A.提出議案
B.管理指揮
C.組織管理
D.制定法規(guī)
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.績(jī)效管理與市場(chǎng)模式相統(tǒng)一
B.績(jī)效評(píng)價(jià)與管理是分權(quán)化改革的迫切要求
C.績(jī)效評(píng)估和管理是”以結(jié)果為本”的新公共管理觀念得以實(shí)施的前提和保證
D.在組織績(jī)效管理中，核心環(huán)節(jié)是部門目標(biāo)分析。
A.外部性
B.內(nèi)部性
C.排他性
D.非排他性
A.價(jià)值分析
B.網(wǎng)絡(luò)技術(shù)
C.線性技術(shù)
D.合同承包
最新試題
授權(quán)組織不可獨(dú)立行使行政管理職權(quán)。
公共轉(zhuǎn)移性支出包括各種財(cái)政補(bǔ)貼、補(bǔ)助、養(yǎng)老金、失業(yè)救濟(jì)金、債務(wù)利息等。
新公共服務(wù)管理模式的最終形成表明了政府公共財(cái)政能力較為充足并且能夠獨(dú)立應(yīng)對(duì)公眾需要。
傳統(tǒng)上強(qiáng)調(diào)公共產(chǎn)品必須由政府完全負(fù)責(zé)，一個(gè)重要的原因就是將公共產(chǎn)品的生產(chǎn)（投資）與提供（消費(fèi)方式）完全等同。
公共部門的績(jī)效管理活動(dòng)從發(fā)生的順序來看可以分為：績(jī)效目標(biāo)的確立和分解、績(jī)效目標(biāo)的實(shí)施、績(jī)效目標(biāo)的評(píng)估三個(gè)階段。
現(xiàn)代社會(huì)文化管理的基本格局是多元主體生產(chǎn)，政府分類管理、分級(jí)指導(dǎo)。
初等、中等和高等三類教育中，其外部性依次遞增。
政府是社會(huì)中最強(qiáng)有力的也是公認(rèn)的公共權(quán)威，只有政府能夠在全社會(huì)公共事業(yè)范圍內(nèi)完成公共服務(wù)的需求與供給總量平衡這一重要任務(wù)。
基于政府工具視角，公共事業(yè)產(chǎn)品政策的執(zhí)行方式主要包括（）。
公共管理合同的締結(jié)方式主包括（）。