A.管理學(xué)
B.社會學(xué)
C.人類學(xué)
D.公共安全管理學(xué)
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A.管理的目標(biāo)
B.實現(xiàn)目標(biāo)的手段
C.管理的本質(zhì)
D.管理的項目
A.管理的目標(biāo)
B.實現(xiàn)目標(biāo)的手段
C.管理的本質(zhì)
D.管理的項目
A.管理的目標(biāo)
B.實現(xiàn)目標(biāo)的手段
C.管理的本質(zhì)
D.管理的項目
A.管理的目標(biāo)
B.實現(xiàn)目標(biāo)的手段
C.管理的本質(zhì)
D.管理的項目
A.指揮
B.創(chuàng)新
C.監(jiān)督
D.協(xié)調(diào)
最新試題
應(yīng)急組織文化是應(yīng)急參與人員和組織長期形成的帶有規(guī)律性的()與結(jié)構(gòu)類型。
在危機現(xiàn)場,為了接待媒體工作人員,應(yīng)設(shè)置()。
導(dǎo)致危機發(fā)生的原因是分層次的,不同層次的原因之間具有()。
公共安全危機現(xiàn)場評估包括哪些方面?()
應(yīng)急預(yù)案制定的時候需要考慮哪些問題?()
應(yīng)急管理中的既有組織包括如下哪些?()
謠言產(chǎn)生的社會基礎(chǔ)在于()。
應(yīng)急預(yù)案體系是按照什么原則建立的?()
公共安全危機事件發(fā)生后,應(yīng)急反應(yīng)力量需要第一時間到達現(xiàn)場,在具體處置中不同職能部門應(yīng)明確各自職責(zé)并重視加強配合。上述描述涉及到公共安全危機反應(yīng)的哪些原則?()
應(yīng)急準(zhǔn)備階段對于人員的訓(xùn)練包括()。