多項選擇題商業(yè)銀行應(yīng)當建立健全人才招聘、（）激勵、使用和規(guī)劃的科學機制，逐步實現(xiàn)人力資源配置市場化，推動商業(yè)銀行實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

A.培養(yǎng)
B.評估
C.調(diào)整
D.提拔


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2.多項選擇題下列情形中，要約失效的有（）。

A.拒絕要約的通知到達要約人
B.要約人依法撤銷要約
C.承諾期限屆滿，受要約人未作出承諾
D.受要約人對要約的內(nèi)容作出實質(zhì)性變更

3.多項選擇題下列有哪些情形的，合同無效（）。

A.一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益
B.惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益
C.以合法形式掩蓋非法目的
D.損害社會公共利益
E.違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定

4.多項選擇題內(nèi)部控制應(yīng)當包括以下哪些要素（）。

A.內(nèi)部控制環(huán)境
B.風險識別與評估
C.內(nèi)部控制措施
D.信息交流與反饋
E.監(jiān)督評價與糾正

5.多項選擇題ATM吞沒卡的領(lǐng)取，如果屬于系統(tǒng)卡，滿足下列哪些條件，便可退還（）。

A.持卡人身份證件上的姓名與所領(lǐng)卡片正面持卡人姓名字母（拼音）或背面簽名一致的。
B.持本人身份證件且所領(lǐng)卡片能夠通過查詢余額等業(yè)務(wù)校驗密碼無誤的。
C.發(fā)卡行出具書面證明材料核實無誤的。
D.能確認持卡人身份的其他法律認可的方式。