問答題簡述非全日制用工與全日制用工的區(qū)別。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.問答題簡述勞動合同有哪些必備條款？
2.問答題簡述勞動合同的法律特征。
3.問答題簡述勞動合同的作用。
4.問答題簡述就業(yè)歧視的主要類型？
5.問答題簡述勞動就業(yè)的法律特征。
最新試題
下列不是中國社會保障管理的改革原則的是（）
題型：單項選擇題
國家發(fā)展（），使勞動者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得幫助和補(bǔ)償。
題型：單項選擇題
勞動爭議仲裁審理的形式是（）
題型：單項選擇題
福利國家論產(chǎn)生于（）
題型：單項選擇題
關(guān)于失業(yè)保險領(lǐng)取條件，下列說法不正確的是（）
題型：單項選擇題
城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保人員年滿（），累計繳滿15年，未享受城鎮(zhèn)職工基本老保險待的老年人，可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。
題型：單項選擇題
下列是雇主義務(wù)的是（）
題型：單項選擇題
下列不是勞動力市場的構(gòu)成要素的是（）
題型：單項選擇題
下列不是勞動爭議協(xié)商原則的是（）
題型：單項選擇題
下面哪個國家最先制定社會福利保障立法（）
題型：單項選擇題