名詞解釋工作沖突
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目標(biāo)管理理論受到來自于()等學(xué)者的質(zhì)疑和批判。
題型:多項(xiàng)選擇題
簡述內(nèi)外環(huán)境對行政組織的影響。
題型:問答題
制度環(huán)境主要包括組織中的人際關(guān)系、群團(tuán)關(guān)系、權(quán)責(zé)關(guān)系。
題型:判斷題
下列選項(xiàng)屬于行政組織宏觀環(huán)境的是()
題型:多項(xiàng)選擇題
績效管理最根本的價(jià)值取向是()
題型:多項(xiàng)選擇題
關(guān)于國家政府的起源,亞里士多德認(rèn)為,國家是一種人的合作關(guān)系共同體,它具有人們遵從的權(quán)威性,保證國民利益的實(shí)現(xiàn)。
題型:判斷題
行政組織績效管理過程包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
行政組織責(zé)任的產(chǎn)生和發(fā)展大致經(jīng)歷了無責(zé)任、不完全責(zé)任、完全責(zé)任三個(gè)階段。
題型:判斷題
行政組織主體由行政組織領(lǐng)導(dǎo)者與行政組織工作人員(被領(lǐng)導(dǎo)者)構(gòu)成。
題型:判斷題
自然環(huán)境對行政組織的影響主要表現(xiàn)在以下哪些方面()
題型:多項(xiàng)選擇題