多項選擇題途徑—目標(biāo)理論理論是以（）理論為依據(jù)。
A.期望理論
B.領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論
C.管理方格圖理論
D.作風(fēng)理論
E.情境理論
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1.多項選擇題根據(jù)盧因的的觀點，極端的領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)具有（）
A.專制作風(fēng)
B.民主作風(fēng)
C.官僚作風(fēng)
D.家長作風(fēng)
E.放任作風(fēng)
2.多項選擇題我國要建立的是社會主義市場經(jīng)濟(jì)，因此領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該牢固樹立兩種基本觀念是（）
A.歷史唯物主義觀
B.唯心主義觀
C.經(jīng)濟(jì)中心觀
D.辯證唯物主義觀
E.科學(xué)發(fā)展觀
3.名詞解釋工作滿意度
4.名詞解釋心里授權(quán)
5.名詞解釋情感承諾
最新試題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于（）等原因。
題型：多項選擇題
以下哪個理論提出了激勵的四個因素？（）
題型：單項選擇題
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個階段的作用最為關(guān)鍵？（）
題型：單項選擇題
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是（）
題型：單項選擇題
在決策制定過程中，評估備選方案通常發(fā)生在哪個階段之后？（）
題型：單項選擇題
群體沖突的原因可能包括（）
題型：多項選擇題
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關(guān)系的感知？（）
題型：單項選擇題
通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動，關(guān)于目標(biāo)，以下說法不準(zhǔn)確的是（）
題型：單項選擇題
群體成員在各自探索的階段，他們對各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚，也不明確知道群體的目標(biāo)，這是群體的（）
題型：單項選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。
題型：多項選擇題