A.工作人員失職罪
B.重大責任事故罪
C.勞動安全事故罪
D.玩忽職守罪
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A.重大施工事故罪
B.重大勞動安全事故罪
C.重大責任事故罪
D.強令違章冒險作業(yè)罪
A.3、3、7
B.5、5、10
C.2、2、5
D.1、1、3
A.可行性論證
B.設計規(guī)劃
C.建設施工
D.竣工驗收
A.關閉
B.改正，并處1萬元以上3萬元以下的罰款
C.改正，并處1萬元以上5萬元以下的罰款
D.限期改正
A.化學品毒性鑒定管理工作
B.作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督檢查
C.職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構資質認定
D.對用人單位職業(yè)健康監(jiān)護情況的監(jiān)督檢查
最新試題
對安全生產(chǎn)違法行為實施行政處罰，遵循（）的原則。
行政機關依照法律、法規(guī)或者規(guī)章的規(guī)定，可以在其法定權限內委托符合條件的組織實施行政處罰，受委托組織所應具備的條件包括（）。
職業(yè)病診斷鑒定委員會組成人員收受職業(yè)病診斷爭議當事人的財物或者其他好處的，應當（）。
按照《行政許可法》第十二條規(guī)定，可以設定行政許可的事項，通過（）方式能夠予以規(guī)范的，可以不設行政許可。
依據(jù)《勞動法》的規(guī)定，勞動者在勞動衛(wèi)生方面需要履行的法律義務有（）。
根據(jù)《行政許可法》規(guī)定，所謂行政許可，是指行政機關根據(jù)（）的申請，經(jīng)依法審查準予其從事特定活動的行為。
《勞動合同法》第二條規(guī)定，中華人民共和國境內的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織與勞動者建立勞動關系，（）或者終止勞動合同，適用本法。
當發(fā)生職業(yè)病危害事故或者有證據(jù)證明危害狀態(tài)可能導致職業(yè)病危害事故發(fā)生時，衛(wèi)生行政部門可以采取的臨時控制措施有（）。
行政機關實施行政處罰時的法律責任，根據(jù)違法行為的主體不同，包括（）法律責任。
根據(jù)《行政處罰法》的規(guī)定，行政處罰的種類不包括（）。