A.以制度形式規(guī)范法律風險培訓機制，在制度中明確規(guī)定設置固定課程、安排適當?shù)恼n時
B.邀請業(yè)內(nèi)專家為高管人員講解法律風險管理戰(zhàn)略，對各業(yè)務條線進行法律風險防范培訓
C.邀請法律專業(yè)人士為行內(nèi)法律事務管理團隊解讀現(xiàn)行法律、法規(guī)
D.在全行范圍內(nèi)定期開展法制宣傳和經(jīng)典銀行法律案例學習
E.建立起全方位、不間斷的法律風險培訓模式
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A、根據(jù)已經(jīng)發(fā)生的或行業(yè)內(nèi)常見的法律訴訟案件的普遍性特點，實行訴訟風險評議與監(jiān)管制度
B、建立健全調(diào)解、和解及撤訴分級審批制度
C、實施訴訟事務時限管理、預警及疑難案件移交制度
D、建立健全訴訟申報與分配、庭前準備、證據(jù)處理、訴訟檔案管理以及判決執(zhí)行制度
E、典型或重大案件處理完畢后應由法律風險管理部門負責對全案情況進行總結，形成材料向銀行領導層匯報，并向有關部門、人員酌情通報
A、制定（修訂）
B、制度執(zhí)行
C、監(jiān)控與檢查
D、問題分析與整改
E、評估與考核
A、明確責任，強化制度建設管理
B、確保與法律及監(jiān)管要求的一致性
C、突出法律風險管理重點，注重針對性和可操作性
D、引入制度體系評價標準，確保制度及時更新
E、強化內(nèi)部審計，確保制度建設與執(zhí)行得到有效約束
A、持續(xù)推動法律審查的基礎制度建設，合理優(yōu)化法律審查工作流程
B、全新構建合同管理制度，重點強化合同環(huán)節(jié)法律風險防控
C、制定法律服務提前介入制度
D、確保法律風險報告路徑暢通無阻，全面提升法律風險發(fā)現(xiàn)、識別、防控等各工作環(huán)節(jié)的效率
E、相配套地建立執(zhí)行制度的制約制度
A、制度是否合法
B、制度是否符合行業(yè)企業(yè)規(guī)定
C、制度是否適應機構改革與發(fā)展的要求和機構發(fā)展規(guī)劃
D、約束與激勵機制是否健全，能否達到既規(guī)范經(jīng)營行為又充分調(diào)動干部職工工作積極性和主動性的效果
E、是否有助于加強企業(yè)文化建設、增強企業(yè)凝聚力等內(nèi)容
最新試題
合同審查中，企業(yè)法人超過經(jīng)營范圍簽訂的合同當然無效。
違約人賠償?shù)膿p失，應略高于對方的實際損失。
農(nóng)村中小金融機構編撰法律意見書時，法律意見書事實部分需要將所有和事實有關的材料都進行一一交代，不能只選擇與事實關系較為密切、影響事件發(fā)展的材料。
農(nóng)村中小金融機構進行商務談判時，談判者應盡量使用過于專業(yè)化的語言來解釋和表達觀點、方案、方法、立場，使對方聽懂你的敘述。
農(nóng)村中小金融機構進行商務談判時，法律工作者使用過多的專業(yè)術語不僅可以彰顯法律工作者的專業(yè)性，還能贏得對方的信賴。
甲將乙交其保管的一幅字畫以市場價賣給不知情的丙，后被甲得知，甲有權要求丙返還該幅字畫。
訴訟代理人超越代理權所實施的訴訟行為，都是無效的訴訟行為，不能產(chǎn)生訴訟法上的效果。
在商務談判中，農(nóng)村中小金融機構的談判者應避免掌握談判的主動權，控制談判的方向。
代理人以被代理人的名義與自己同時代理的第三人簽訂的合同，應屬無效。
連帶責任保證人享有先訴抗辯權。