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A.人群關(guān)系理論
B.需求層次理論
C.大批大量生產(chǎn)組織管理(流水生產(chǎn))
D.雙因素理論
A.銷量迅速增加
B.企業(yè)利潤增長快
C.成本高、虧損嚴(yán)重
D.需要對產(chǎn)品的進(jìn)退進(jìn)行認(rèn)真選擇
A.成本
B.產(chǎn)量
C.銷售量
D.利潤
A.促使消費(fèi)者習(xí)慣使用
B.進(jìn)行產(chǎn)品改革
C.提高產(chǎn)品保質(zhì)期
D.開拓新市場
A.經(jīng)營利潤率
B.銷售增長率
C.經(jīng)營安全率
D.市場占有率
最新試題
由西方經(jīng)濟(jì)學(xué)家研究跨國公司產(chǎn)生問題時提出來的跨國經(jīng)營理論是()
產(chǎn)權(quán)交易的對象是()
現(xiàn)有企業(yè)聯(lián)合組建成為公司的可行性研究的主要內(nèi)容有()
按企業(yè)主體法律人格的有無及企業(yè)成員財產(chǎn)責(zé)任的不同,企業(yè)組織形式分為()。
以下不屬于管理者的素質(zhì)的是()
公司戰(zhàn)略管理的中心是尋求公司資源能力和()
公司設(shè)立要符合法律規(guī)定的條件,并經(jīng)國家行政機(jī)關(guān)審核批準(zhǔn)。這指的是公司設(shè)立的()
分配給下級任務(wù)時,必須賦予其完成所承擔(dān)任務(wù)和職責(zé)所必需的相應(yīng)的權(quán)力。這體現(xiàn)了組織工作的()原則。
公司法人治理結(jié)構(gòu)是公司制的核心,其治理結(jié)構(gòu)包括()
確定型決策與風(fēng)險型決策的本質(zhì)區(qū)別在于()