A、報表主體
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D、所有者權(quán)益
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A.規(guī)格
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A、時間
B、時間段
C、時點
D、期間
A、財務(wù)狀況變動表
B、資產(chǎn)負債表
C、主營業(yè)務(wù)收支明細表
D、損益表
A、利潤分配
B、損益
C、經(jīng)營成果
D、資產(chǎn)負債
最新試題
“企業(yè)文化作為企業(yè)的價值觀念和企業(yè)精神，其形成是與企業(yè)發(fā)展緊密相連的，是一個長期漸進的過程。”所表現(xiàn)的是企業(yè)的（）特征。
“企業(yè)文化屬亞文化層次，必定會受到社會、環(huán)境、時代政策、經(jīng)濟文化、社會形勢等因素的影響?！彼憩F(xiàn)的是企業(yè)的（）特征。
企業(yè)文化一旦形成，就在職工心目中產(chǎn)生了“心理定勢”，成為企業(yè)職工共同遵循的原則，不會因企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的更換、經(jīng)營策略和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的改變而發(fā)生大的變化。所表現(xiàn)的是企業(yè)的（）特征。
企業(yè)精神是由企業(yè)（）積極倡導(dǎo)和自覺形成的團體精神。
企業(yè)精神是一種富有（）的個性精神。
企業(yè)文化的價值是在體現(xiàn)其（）時表現(xiàn)出來的。
企業(yè)文化與（）是互為區(qū)別互為聯(lián)系的兩個范疇。
現(xiàn)代企業(yè)管理制度包括哪些內(nèi)容？
班組材料保管人員有哪些權(quán)限？
班組材料保管人員的責(zé)任有哪些？