單項(xiàng)選擇題棍據(jù)外埠工程特點(diǎn)，在選擇入圍分包企業(yè)和隊(duì)伍時(shí)，須在政府或行業(yè)協(xié)會(huì)提供的合格供方名錄中按照基地化、（）相結(jié)合的原則。

A.標(biāo)準(zhǔn)化
B.簡(jiǎn)單化
C.屬地化
D.市場(chǎng)化


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1.單項(xiàng)選擇題對(duì)勞務(wù)分包企業(yè)及隊(duì)伍的選擇執(zhí)行（）

A.合同制
B.招標(biāo)制
C.市場(chǎng)化
D.淘汰制

2.單項(xiàng)選擇題勞務(wù)糾紛管理機(jī)構(gòu)要職責(zé)明確并（）

A.責(zé)任到位
B.責(zé)任落實(shí)到基層
C.責(zé)任落實(shí)到現(xiàn)場(chǎng)
D.責(zé)任落實(shí)到人

3.單項(xiàng)選擇題與勞務(wù)管理相關(guān)的部門管理人員是勞務(wù)糾紛工作領(lǐng)導(dǎo)小組的（）

A.組長(zhǎng)
B.付組長(zhǎng)
C.組員
D.非工作小組成員

4.單項(xiàng)選擇題勞務(wù)糾紛管理機(jī)構(gòu)要成立總承包企業(yè)（）為組長(zhǎng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

A.勞務(wù)管理員
B.分管領(lǐng)導(dǎo)
C.人力資源部經(jīng)理
D.一把手

5.單項(xiàng)選擇題（）應(yīng)建立勞務(wù)人員工資糾紛應(yīng)急處理的組織管理系統(tǒng)。

A.人力資源主管部門
B.建設(shè)行政主管部門
C.總承包企業(yè)
D.勞務(wù)分包企業(yè)

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簡(jiǎn)述保護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的主要措施。

題型：?jiǎn)柎痤}

項(xiàng)目部按照相關(guān)要求，將施工現(xiàn)場(chǎng)分為施工區(qū)和生活區(qū)，并進(jìn)行獨(dú)立的開放管理。

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承包人應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞務(wù)分包合同履行進(jìn)度情況，于每月25日前在勞務(wù)分包合同管理信息系統(tǒng)上填報(bào)上個(gè)月相關(guān)合同履行數(shù)據(jù)。

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簡(jiǎn)述勞動(dòng)力需求計(jì)劃的編制要求

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簡(jiǎn)述勞務(wù)人員執(zhí)業(yè)職格證書審驗(yàn)的標(biāo)準(zhǔn)。

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簡(jiǎn)述技術(shù)測(cè)定法。

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施工勞動(dòng)力的類型主要有企業(yè)自有工人、勞務(wù)企業(yè)工人和勞務(wù)派遣工人3種類型。

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計(jì)件工資是根據(jù)勞動(dòng)者生產(chǎn)的合格產(chǎn)品數(shù)量或完成的工作量，依據(jù)企業(yè)內(nèi)部確定的計(jì)件工資單價(jià)計(jì)算并支付工資。

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產(chǎn)量定額是指在一定的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)組織條件下，某工種、某種技術(shù)等級(jí)的工人小組或個(gè)人，在單位時(shí)間內(nèi)（工日）應(yīng)完成合格產(chǎn)品的數(shù)量。

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簡(jiǎn)述勞務(wù)工人實(shí)名管理的作用。

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