A.領(lǐng)導(dǎo)魅力理論
B.權(quán)變理論
C.行為理論
D.特質(zhì)理論
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A.集權(quán)型領(lǐng)導(dǎo)方式
B.民主型領(lǐng)導(dǎo)方式
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D.放任型領(lǐng)導(dǎo)方式
A.層級(jí)制
B.職能制
C.分權(quán)制
D.首長(zhǎng)制
A.首長(zhǎng)制與委員會(huì)制
B.層級(jí)制與職能制
C.集權(quán)制與分權(quán)制
D.完整制與分離制
A.特質(zhì)理論
B.行為理論
C.權(quán)變理論
D.變革型理論
最新試題
公共權(quán)力監(jiān)控的類(lèi)型不包括以下哪種？（）
從歷史發(fā)展來(lái)看，組織產(chǎn)生的最初原因是基于人類(lèi)生存的需要。隨著人類(lèi)社會(huì)的發(fā)展，公共組織已經(jīng)從單純的“生存”功能，轉(zhuǎn)變?yōu)閺?fù)雜多元的社會(huì)、政治、經(jīng)濟(jì)、文化等功能，社會(huì)公眾的民主意識(shí)逐漸增強(qiáng)，他們對(duì)公共權(quán)力的控制和約束力比以前大大增加。
公共管理部門(mén)在履行社會(huì)職能貫徹中，構(gòu)建的社會(huì)保障體系主要包括（）兩個(gè)方面。
公共政策的多個(gè)備選方案之間需要具有互斥性，避免霍布森選擇。
公共政策的目標(biāo)導(dǎo)向?qū)嵸|(zhì)上就是問(wèn)題導(dǎo)向。
現(xiàn)如今，公共管理職能主體多元化與政府職能不斷強(qiáng)化趨勢(shì)是并存的。
自下而上的公共政策執(zhí)行途徑以政策制定者為出發(fā)點(diǎn)，著重研究政策制定者的偏好對(duì)政策執(zhí)行效果的影響。
所謂公共管理的目標(biāo)是指公共部門(mén)通過(guò)自己的管理活動(dòng)希望達(dá)到的預(yù)期結(jié)果。
受?chē)?guó)家干預(yù)主義影響，西方國(guó)家政府權(quán)能體系迅猛擴(kuò)張，“行政國(guó)家”普遍取代“守夜警察”。
以下哪種戰(zhàn)略管理策略最積極？（）