A.價(jià)格管理體系
B.價(jià)格構(gòu)成體系
C.價(jià)格測算、價(jià)格的修訂和完善
D.價(jià)格的變更和調(diào)整
E.價(jià)格仲裁體系
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A.二三級(jí)價(jià)格測算口徑必須統(tǒng)一
B.二級(jí)價(jià)格測算時(shí)，區(qū)隊(duì)預(yù)留部分依據(jù)必須充分，比例必須合理
C.三級(jí)價(jià)格測算時(shí)，不得扣除非生產(chǎn)性人員和預(yù)留部分工資，統(tǒng)計(jì)區(qū)間盡量拉長，以便使每個(gè)工序價(jià)格更接近實(shí)際
D.同等條件下必須使用相同價(jià)格
E.同等條件下可以使用不同價(jià)格
A.支付管理人員工資
B.支付加班工資
C.支付假期工資
D.支付年終獎(jiǎng)
E.應(yīng)對(duì)不可預(yù)見因素
A.單位職責(zé)和工作范圍
B.組織機(jī)構(gòu)
C.預(yù)算分解
D.結(jié)算管理
E.二三級(jí)市場價(jià)格
A.投資預(yù)算
B.資金預(yù)算
C.利潤預(yù)算
D.薪酬預(yù)算
E.費(fèi)用預(yù)算
A.對(duì)各分管領(lǐng)導(dǎo)的考核
B.對(duì)基層單位的考核
C.對(duì)員工的考核
D.對(duì)職位的考核
E.對(duì)業(yè)務(wù)的考核
最新試題
不是影響個(gè)人消費(fèi)結(jié)構(gòu)的微觀因素有（）
實(shí)行全面預(yù)算管理需要關(guān)注的主要風(fēng)險(xiǎn)有（）
預(yù)算表按反映的內(nèi)容不同，可以分為（）
參加在線培訓(xùn)的消費(fèi)屬于下列哪一種消費(fèi)（）
黃金的投資渠道主要有（）
學(xué)業(yè)全面預(yù)算管理的規(guī)劃客體是（）
學(xué)業(yè)全面預(yù)算管理的規(guī)劃主體是（）
企業(yè)全面預(yù)算控制的主體有（）
下列選項(xiàng)中，哪些屬于企業(yè)全面預(yù)算分析的方法（）
女性的生育預(yù)算大部分情況下不需要考量（）