A.良性互動(dòng)原則
B.穩(wěn)定性原則
C.制度化原則
D.適度化原則
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.由集權(quán)型向民主型轉(zhuǎn)化
B.由管制型向服務(wù)型轉(zhuǎn)化
C.由一般型向?qū)I(yè)型轉(zhuǎn)化
D.由人治型向法治型轉(zhuǎn)化
E.由保守型向進(jìn)取型轉(zhuǎn)化
A.開放與平等原則
B.大一統(tǒng)的信念
C.集權(quán)主義的價(jià)值和原則
D.人治與禮治的原則
A.重視通才，輕視專業(yè)技能
B.行政組織具有明確的目標(biāo)，并為之而奮斗
C.組織內(nèi)部具有嚴(yán)格的規(guī)范、制度，一切行政活動(dòng)按章辦事
D.行政人員忠于職守，忠于組織，具有高度的責(zé)任感和職業(yè)道德
E.善于將行政管理與現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)結(jié)合起來
A.將實(shí)證精神納人行政活動(dòng)
B.開放性的人才觀，以能力為本位的用人原則
C.對行政組織的高度忠誠
D.決策活動(dòng)過程中各方密切合作
E.重視通才，輕視專業(yè)技能
A.目標(biāo)導(dǎo)向功能
B.激勵(lì)功能
C.凝聚功能
D.阻抑功能
E.約束功能
最新試題
（）是指公共行政部門通過新聞媒體觀察監(jiān)測公共環(huán)境的變動(dòng)，及時(shí)、靈敏地做出分析和判斷。
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的（）即根據(jù)班子成員的專業(yè)、年齡特點(diǎn)、智力優(yōu)勢、性格特征等，將其安排到最適合發(fā)揮特長的工作崗位。
（）以行政命令的方式實(shí)現(xiàn)，是一種外在的作用。
（）是一個(gè)組織中的領(lǐng)導(dǎo)者對組織成員施加影響的基礎(chǔ)，是領(lǐng)導(dǎo)者領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)能夠順利實(shí)施的重要保障。
（）是對戰(zhàn)略、戰(zhàn)略實(shí)施工作和業(yè)績表現(xiàn)進(jìn)行集中分析。
（）是領(lǐng)導(dǎo)職能中引導(dǎo)功能的重要內(nèi)容。
企業(yè)的高層管理團(tuán)隊(duì)最好由（）組成。
領(lǐng)導(dǎo)決策的（）是指領(lǐng)導(dǎo)者制定決策時(shí)應(yīng)虛心請教，廣泛搜集有關(guān)決策的建議和意見，提高討論甚至辯論，奠定決策自下而上的民主基礎(chǔ)。
劃分被考評者的等級比例，并按照這種劃分進(jìn)行評價(jià)的方法是哪種績效考評方法？（）
領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格連續(xù)統(tǒng)一體理論有（）種理論。