A.8
B.10
C.11
D.12
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A.“合法方面的目標(biāo)”
B.“合規(guī)方面目標(biāo)”
C.“人員設(shè)置要求”
D.“內(nèi)部風(fēng)險流程”
A.制度有效覆蓋率
B.風(fēng)險有效揭示率、控制率
C.違規(guī)盡責(zé)免責(zé)率
D.年度違規(guī)率
A.現(xiàn)場檢查和非現(xiàn)場檢查
B.日常檢查和專項檢查
C.實地檢查和非實地檢查
D.日常監(jiān)控和專項檢查
A.獨立
B.客觀
C.公正
D.以上均是
A.事項的報送是否符合程序
B.事項的報送是否符合監(jiān)管部門的要求
C.報送事項對民生銀行的影響，在存在不利影響時，應(yīng)采取的措施
D.以上均是
最新試題
有下列情形之一的，招標(biāo)文件作廢（）
根據(jù)民生銀行《中級管理人員聘任（解聘）管理辦法》（修訂），下列（）情況中的中級管理人員任職資格須上報總行審批。
《銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)衍生產(chǎn)品交易業(yè)務(wù)管理辦法》中所指的銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)是（）
根據(jù)《關(guān)于制止地方政府違法違規(guī)融資行為的通知》規(guī)定，為禁止政府給平臺不規(guī)范注資以虛增平臺的現(xiàn)金流迎合融資需求，土地注資時應(yīng)注意（）
總行微博管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員不包括（）。
民生銀行微博管理遵循哪些原則（）。
資產(chǎn)池理財產(chǎn)品的運作管理應(yīng)遵循以下基本原則（）
為保證擬錄用人員背景資料和工作經(jīng)歷真實可靠，可對擬聘用人員進(jìn)行背景調(diào)查，背景調(diào)查的內(nèi)容一般包括（）。
《中國民生銀行品牌管理辦法（試行）》中對下列哪幾項內(nèi)容進(jìn)行了規(guī)范（）。
根據(jù)《中國民生銀行員工招聘管理辦法（修訂）》的規(guī)定，招聘面試工作小組應(yīng)由（）共同組成。