判斷題讓精通法律和企業(yè)經(jīng)營管理的人員參與到企業(yè)決策和管理過程中，保證使企業(yè)的經(jīng)營管理行為經(jīng)常處于有利的法律地位。
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（）是企業(yè)為日常生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利開展而擬寫、制定、下發(fā)的，具有統(tǒng)一正式格式的文書。
題型：單項選擇題
信息是人們因認識和改造世界的需要而獲得的有關事物的內(nèi)容及運動狀態(tài)的表達。
題型：判斷題
大企業(yè)行政工作，包括除去“研發(fā)”、“生產(chǎn)”、“銷售”業(yè)務性工作之外的所有工作。
題型：判斷題
辦公用品管理，要始終貫徹（）的原則，從計劃、采購、保管到發(fā)放的若干環(huán)節(jié)，都應有相關的控制制度。
題型：單項選擇題
差旅管理的關鍵要素是（）。
題型：多項選擇題
企業(yè)做好了預測后，就要絕對相信預測。
題型：判斷題
大企業(yè)行政崗位因人設崗，而小企業(yè)行政崗位因崗設人。
題型：判斷題
如果企業(yè)來訪人員級別較高，需要企業(yè)陪同人員比來賓職務高，可能實施（）方案。
題型：多項選擇題
企業(yè)文化資源是企業(yè)文化建設的源頭活水和基石。
題型：判斷題
企業(yè)文化資源是企業(yè)的核心資源。
題型：判斷題