A.員工接受并履行企業(yè)價(jià)值觀是企業(yè)順利實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)的前提
B.職業(yè)道德與企業(yè)文化沒有太多的關(guān)聯(lián)性
C.員工的文化素質(zhì)是在上學(xué)期間習(xí)得的,與企業(yè)文化無關(guān)
D.企業(yè)形象是外在現(xiàn)象,與企業(yè)文化沒有內(nèi)在聯(lián)系
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A.靈活、機(jī)動(dòng)
B.和諧、便民
C.合法、合理
D.準(zhǔn)確、高效
A.營銷是一種執(zhí)行性行為
B.營銷是一種自愿的交換行為
C.營銷是一種人們需要的行為
D.營銷是一個(gè)系統(tǒng)的管理過程
A.整體性
B.開放性
C.多變性
D.獨(dú)特性
A.戰(zhàn)略
B.重要
C.關(guān)鍵
D.唯一
A.報(bào)效國家、回報(bào)社會(huì)、成就員工
B.報(bào)效國家、成就社會(huì)、回報(bào)員工
C.誠信經(jīng)營、依法行政、創(chuàng)建和諧
D.依法經(jīng)營、文明執(zhí)法、創(chuàng)建和諧
最新試題
如果兩種物品之間的需求交叉價(jià)格彈性是正的,這兩種物品可能是互補(bǔ)品。
需求的收入彈性是指在價(jià)格和其他因素不變的條件下,由于消費(fèi)者的收入相對變化所引起的需求量的相對的比值關(guān)系。
需求的價(jià)格彈性等于價(jià)格變化的百分比對需求量變化的百分比的比。
一般來說,生活必需品的消費(fèi)者剩余較大,其他物品的消費(fèi)者剩余相對較小。
實(shí)證表述是()。
微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)是通過對整個(gè)國民經(jīng)濟(jì)的活動(dòng)研究來說明市場機(jī)制的資源配置作用的。
根據(jù)經(jīng)濟(jì)周期四階段的劃分,屬于經(jīng)濟(jì)周期的四個(gè)階段的是()。
市場機(jī)制亦可稱為價(jià)格機(jī)制。最基本的要素是()。
從理論上說,按支出法、收入法與生產(chǎn)法計(jì)算的GDP在量上是不相等的。
在經(jīng)濟(jì)過熱或繁榮時(shí)期,多采用緊縮性貨幣政策。