多項選擇題影響員工報酬水平的外部因素包括()。

A.市場勞動力狀況
B.物價
C.社會勞動生產(chǎn)率變化
D.政府對企業(yè)報酬水平調(diào)控的決策
E.行業(yè)報酬水平的變化


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項選擇題員工報酬的構(gòu)成包括()。

A.工資
B.津貼
C.獎金
D.福利與保險
E.勞保服裝

2.多項選擇題企業(yè)在使用員工的過程中應(yīng)該遵循以下()原則。

A.責(zé)權(quán)利一致、人事相符
B.興趣引導(dǎo)
C.德才兼?zhèn)?、任人唯賢
D.用人所長、優(yōu)化組合
E.嚴(yán)格控制、謹(jǐn)慎使用

3.多項選擇題企業(yè)員工任用方式包括()。

A.聘任制
B.考任制
C.委任制
D.選任制
E.調(diào)任制

4.多項選擇題在員工的選擇過程中,特別是大規(guī)模地招聘員工活動中,應(yīng)注意把握以下()原則。

A.平等原則與全面原則
B.考核競爭原則
C.公開原則
D.擇優(yōu)、量才、效率原則
E.以人為本原則

5.多項選擇題企業(yè)人事行政管理制度主要包括()。

A.崗位責(zé)任制
B.考核、監(jiān)督制度
C.勞動工資制度
D.獎懲制度
E.勞動保險制度