問答題簡述韋伯理想型官僚組織的基本特征。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.問答題簡述法約爾的組織管理原則。
2.問答題簡述科學管理學派的組織觀。
3.問答題簡述行政組織學的研究特點。
4.問答題簡述非正式組織及其特點。
5.問答題簡述正式組織及其特征。
最新試題
（）是行政組織績效管理的基本要求，它是指行政組織對公眾提出的政策變化要求做出反應的迅速程度。
題型：單項選擇題
（）是一種正金字塔的集權式組織模式，通過自上而下的執(zhí)行力來實現組織目標。
題型：單項選擇題
每個組織都有而且需要組織界限，但組織界限不具有可滲透性。
題型：判斷題
依據決策主體的行政管轄權限，決策可以分為（）。
題型：多項選擇題
根據（）在1996年歸納的定義，組織決策是識別和解決問題的過程。
題型：單項選擇題
重組的過程會改變政治-行政制度的架構，并因此改變公共部門內部及其界限之外事物的相互作用模式。
題型：判斷題
20世紀60年代福利國家行政在西方國家進入了鼎盛時期，（）和“從搖籃到墳墓”的社會福利發(fā)展被認為是彼此促進，甚至是共生關系。
題型：單項選擇題
下列對新制度主義分析模型作出了貢獻的學者的是（）。
題型：多項選擇題
當西塞羅把國家定義為法律的努力時，現代意義的憲政就形成了。
題型：判斷題
赫伯特.西蒙1957年在（）一書中指出，戰(zhàn)略選擇是在“有限理性”的基礎上進行的。
題型：單項選擇題